职位介绍

任职资格:
1．大专以上学历，有三年以上大型服装公司同职工作经验；
2．具备较强的工厂日常管理工作能力；
3．熟悉生产各个车间的管理，具备一定的实操性；
4．构建工厂的管理团队建设；
5．熟悉服装行业各部门工作流程。
工作职责：
1、根据营销部的销售目标，编制年、季、月度生产计划，并向生产部各组长下达具体工作指标；
2、负责车间、尾部各款工价的审核；审阅生产部各部门生产日报，监督生产部各部门目标的完成情况，负责统筹及协调内部；
3、重视产品质量和产量的提升，指导和培训各部门主管或各班组组长的技术操作；
3628 7183-16|178 4330 0200 164、遵守公司的规章制度，积极推行5S管理、ISO9001质量管理体系的评审工作，沟通协调本部门或其它部门的工作。