职位介绍

培训专员
工作职责：
1、实施阶段性培训计划，并组织实施；
2、培训需求调研，协助拟定年度培训计划；
3、进行培训后期跟踪，管理培训档案；
4、外训合作；
5、培训宣传，维护公众平台；
6、其他上级安排的工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，人力资源、心理学、行政管理相关专业；
2、至少1年人力资源相关工作经验；
3、了解培训相关工作的运作，具备易企秀、文案相关工作知识/技能；
3097 1936-5|171 7532 7553 564、团队合作精神，沟通协调及创新能力。