任职要求:
1、工商管理或人力资源本科以上学历,3年以上主管工作经验,28-40岁之间,
2、熟练运用人力资源六大模块,熟悉制造工厂行政与后勤管理。
3、办公软件熟练,较强的组织协调与沟通能力,主动、干练。
4、有电子厂或连接器生产企业管理经验、有IATF16949内审员资格证者优先。
岗位职责:
1、建立符合钿威的现代企业管理制度并执行,
2、负责员工社保、公积金、居住证、就业登记、政府事务,
3、负责公司日常运营、行政事务、后勤事务、安全生产,
4、推行企业文化建设,督导各规章制度的执行与持续改善,
5、完成上级交办的其他工作。
福利待遇:
1、工作时间:周一至周五,大小周,
2、节日假期:享有国家法定节假日、年度休假等,
3、文化活动:不定期组织员工聚餐、读书会、旅游等,
5176 7285-|171 5221 5177 874、其他福利:五险一金、年终奖金、体检、职业培训、晋升等。
大专 | 经验不限
大专 | 经验不限
大专 | 5年经验
高中 | 1年经验
大专 | 3年经验
中专 | 经验不限
学历不限 | 经验不限
高中 | 3年经验
高中 | 5年经验
大专 | 5年经验
学历不限 | 5年经验
大专 | 3年经验
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