职位介绍

岗位职责：
1、熟悉并了解公司主营业务及市场动态；
2、管理组建团队，指定并帮助团队达成季度业绩考核标准，帮助团队成员达成晋升考核；
3、培训新人，带领新人建立、开发、拓展客户资源并与客户进行良好的沟通；
4、听从公司安排，遵从公司制度。
岗位要求：
1、24-35周岁，高中以上学历；
2、形象气质俱佳；
3、有积极的进取心、自信心、责任心和自律心，并渴望通过努力成就事业；
4、有良好的沟通及团队协作能力；
5、有从事过销售/金融/教育工作者优先
6、做过团队管理，带过5人以上团队的优先
7、面试：确定薪资沟通；面谈：看你是否能有这个能力。
待遇及福利：
1、周一到周五每天上午8:30-12:00 14:00-17:30上班，双休加国家法定节假日统一放假。
2、有责任底薪6000＋服务奖金、首年佣金、续年度服务津贴、绩效奖金、养老金， 季度奖，年终奖等；
3、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险，家属百万医疗等五大综合保障；
4、国内外免费旅游方案；
3098 3162-0|171 5489 8245 455、公司提供完善的培训支持、晋升体系。