职位介绍

1、负责本部门工作的安排，实施、检查。
2、负责年度开发计划及人员计划；
3、负责组织与实施业务端的具体开发项目；
4、负责本部门的培训与绩效考核；
5、处理好本部门与公司其他部门之间的合作；
6、完成上级和公司交办的其它工作；
7、带领本部门员工努力完成各项任务，建立和管理一支与企业有共同目标、共同价值、有凝聚力、协作力、创新力、高效运作，有一定贡献精神和职业化员工队伍；
3098 3162-0|171 5676 7325 258、负责与业务部保持紧密的合作关系，关注产品的市场反应。