职位介绍

1、负责招聘工作，应聘人员的预约，接待
2、员工入职离职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理;
3、公司内部员工档案的建立与管理
4、负责考勤管理，并执行公司的绩效、薪酬制度
5、负责保存管理劳动合同、保密协议、等各类部门相关文档;
3628 7182-25|175 2616 3848 066、负责公司绩效考核的核算及完善