请注意,本职位招聘工作地点为日本!
招聘职位:嵌入式开发技术人员
招聘要求:
必要技术(最低限的技术能力):3年以上嵌入式软件开发经验,固件设计开发经验,系统设计开发经验
有效的主要经验技术
驱动程序开发,CPU控制, 外设控制 ,模型库开发
要件定义,基本设计,分析,详细设计,编码,测试等
ARM,SH微机,V release微机等/Linux, Itron ,RTOS ,Android ,ios等
Matlab ,SimLink ,C ,C++ ,VC+等
其他必须条件:
能够用日语清楚地表述需要传达的信息。
能够理解日语技术用语,参加会议和交流。
能够接受长期对日开发业务生活。
因为对日就业资格是以“技术人员”申请的,所以需是本科以上的大学毕业。
性别不限,年龄33岁为至(入国时年龄。根据客户工作内容的员工培养、分配等方面设定年龄)
工作内容:为客户提供新产品,新项目设计,技术支持等技术服务。
待遇:
雇佣契约:合同员工,雇佣期间原则上以一年为单位更新下去【申请签证的前提条件】
其他津贴:
家属抚养津贴:10,000~20,000(日元/月)(可带家属赴日,有抚养津贴)
指定住房津贴:0~25,000(日元/月)【*根据居住地不同,支付的金额设定】
上班交通费:0~30,000(日元/月)
工作时间外津贴:全额支付
资格合格考试费补助制度:0~150,000(日元/资格)
上班时间:
本公司上班时间为 9::00~17:45 (休息时间 12:00~12:45)(如有加班,加班费另算)
※缺勤、迟到、早退从次月合计时间中扣除。
休息日假期
一周休息两天(但是星期一到星期四之间有休息的时候,星期六需上班)、节日、夏季暑假、年末年初有休假
有薪特别休假、无薪休假、年度有薪休假(入公司半年后10日执行以后根据就业规则每1年执行一次)
※年度有薪休假内,公司会给予制定的日期根据授予的计划可获得有薪休假
保险
健康保险、雇用保险、工伤灾害保险、厚生年金保险费
其他补助:
通信教育受训费补助 学习会讲师费 职业训练支援中心利用费补助 技术研讨会听课补助 表彰制度
取得公司制定资格时庆祝费支付制度 资格合格考试费补助制度
入公司后,根据公司指示分配时必须搬家的情况发生时:搬家费用(另有规定)上任时的交通费用公司负担
根据宿舍住宅制度宿舍费用负担制(宿舍设备初期费用和每月房租+住房公共负担的费用的50%由公司负担)
薪资:底薪+职位津贴(依据经验面谈)
面试录用流程:
日本公司会派面试官定期来中国面试,每月也会定期在广东(深圳,广州)举行面试会。面试过程也会对关于工作具体事宜进行讲解。
求职者面试过程不负担任何费用(如果距离面试地点太远,需要乘坐火车等长途交通工具会报销往返路费)
合格后日本会给予录用邀请函并提出签证(正常合格后1~3个月左右可以拿到)
面试成功,赴日机票由日本公司报销,无需个人负担。
工作地点:日本
5907 0364-|171 5216 8986 07详情请咨询: 联系人:姜小姐 — 0755 - 25595639 - 216 / jiangchang@wahfook.com /18926597944
大专 | 2年经验
初中及以下 | 1年经验
高中 | 1年经验
学历不限 | 经验不限
高中 | 2年经验
高中 | 2年经验
中专 | 1年经验
中专 | 1年经验
初中及以下 | 经验不限
中专 | 2年经验
学历不限 | 经验不限
大专 | 2年经验
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