职位介绍

工作描述：对制程与产品质量管理的规划与督导执行, 对课内人员的任免、培训、稽核和管理，品质会议的召开与主持, 主导制程品质问题检讨与改善, 了解并传达客户对产品的要求
工作经验：5年以上相关行业品质管理经验，3年以上本职位工作经验。
素质特质要求：
1. 性格外向，具备一定的人际沟通协调能力。
2. 有一定的魄力，能处理品质相应突发情况抗压能力较强。
3. 责任心强，处理事情具有大局和全局思维。
4. 出色的书面表达、口头表达能力。
5. 有一定领导、计划、组织、控制能力，原则性强，有较强执行力
所占比例
工作内容：（1）根据公司品质政策与上级指示对制程与产品质量管理的规划并督导执行；
（2）督导课内人员依工作要求工作，负责课内人员的工作调度或安排；
（3）课内人员出勤、加班、工作纪律、5S等方面的日常事务管理；
（4）对课内人员的任免、培训、考核
（5）制定课内奖惩条例及绩效考核制定并监督实施；
（6）质量数据收集﹑分析并召开与主持品质会议
（7）主导制程品质问题检讨与改善
（8）督促改善方案提出,并跟催执行；
（8）对制程作业方法的可行性与合理性的评估；
（9）制定管制作业程序及修改成品质量规格；
（10）督导作业程序及成品质量管理之确实执行；
（11）推动ISO之运作与实施；
（12）监控成品可靠性试验执行
（13）了解并传达客户对产品的要求；
（14）对制程质量状况与成品质量状况以检验周报、月报的形式向上级提出
（16）协助处理客户品质抱怨，督导复判员对不良品进行复判，审核相关品质数据报表;
5176 7285-|171 5164 7781 65业务知识：熟悉ISO质量管理体系、QC七大手法、IE手法