职位介绍

岗位职责：
1、为毕业生安排工作或实习单位；
2、有一定授课能力，如：职场礼仪、职业生涯规划、面试技巧，如何写简历等课程；为毕业生做好就业辅导相关工作；
3、跟踪人力资源市场动态，分析企业IT/软件人才需求，积累用人企业资源；
4、中心就业相关信息宣传工作；
5、独立开展中心就业活动比如：HR讲座、现场招聘会等；
任职条件：
1、本科及以上，教育心理、人力资源、市场营销、计算机相关专业优先；
2、1年及以上工作经验，有教育培训、人力资源招聘相关经验优先；
3、善于学习、乐于接受新事物，组织能力强、有强烈的合作意愿，吃苦耐劳，能承受较大压力；
4、有一定市场开拓意识及活动组织能力；
5、有较强的逻辑思维能力，较好口头表达能力；
3145 5288-3|171 8496 1900 306、熟练掌握WORD、EXCEL、POWERPOINT等办公软件。