职位介绍

岗位职责：
重点从事人力资源的培训开发、招聘管理、派驻业务中心的人力资源管理模块的工作，服务的内部客户为TCL通讯惠州基地（全球制造中心、平台管理中心及GSM研发中心）
岗位要求：
1）本科学历，人力资源专业或理工科毕业，有2年以上人力资源招聘、培训、员工关系等相关模块的工作经验；
2）具有较强的逻辑思维能力，对问题有较强的调查、分析、判断和解决能力；综合素质较为全面（具有较强的思考力和执行力）
3）具有较强的亲和力，具有较强的沟通协调能力；
3628 7181-38|178 4473 2656 75 4）心态平和，对工作能够保持一贯的工作态度和工作激情。