职位介绍

一.岗位综述：
1.组织参与集团与各公司战略发展规划的制定与实施；负责制定集团战略管理、投资管理及运营管理等管理体系，并组织实施，完成集团战略投资及运营管理工作规划的制定、开展与实施。
2.组织集团及各下属公司年度经营计划和全面预算的编制、执行管控与评估调整；负责下属公司运营过程中的重大事务协调及处理；指导下属公司改善和提升运营能力；协同人力资源中心组织开展下属公司的经营绩效考核。        
3.负责建立、完善运营管理的工作交流协调机制，包括经营分析会议制度、经营数据汇报制度、集团职能中心经营事项横向沟通机制、集团对下属公司运营管理服务机制等。
4.负责集团运营管控体系的管理与维护，负责制定下属公司的授权手册，完善集团经营授权管理；监督集团及各下属公司运营管控制度的执行。                     
5.负责集团新投资公司和新开发项目等投资工作的评估、开展和实施，负责对集团财务性投资项目的投后管理和退出实施。
6.负责组织召开集团及各下属公司经营总结会议（年度、季度）、集团总经理例会、各下属公司总经理联席会议、集团对下属公司经营管理服务委员会议等。
7.协调与集团其他部门及下属公司的公共关系和业务发展。            
8.主持负责战略投资中心的日常工作、日常培养及业绩考核。       
9.其他战略投资、运营管理事项等。
10.完成集团领导交办的其他工作。     
二.任职要求
1.43岁以下，本科以上学历，男女不限
2.同岗位3-5年工作经验，有集团公司战略运营总监岗位经历者优先考虑。
5913 2979-|171 4954 5701 043.具备良好的团队管理能力、沟通协调能力、抗压能力及职业操守。