任职资格：
1、男女不限，30-45周岁以内，大专以上学历；
2、具有5年或以上的大型企业质量管理经验;
3、具有较高的组织及管理能力;
4、具有分析与处理问题的能力;
5、身体健康无不良嗜好，无违法犯罪行为，吃苦耐劳，服从工作安排。
工作职责：
1、协助品质部经理统筹规划品保部的流程及人力安排；
2、负责品质部任务和分工、负责品质部日常事物及人员绩效考核；
3、负责工厂来料、半成品﹑成品检验作业及出货质量控制之主导与判定；
4、重大异常处理之主导、负责不良数据的统计分析，并督促相关部门进行改进；
5、品质工艺文件审核；
6、及时处理质量问题和反馈质量信息，全面质量管理之推进,各类报表的核准；
7、检验、抽样标准编写、程序文件、规范文件与作业准则的拟订;
8、负责本组织所管辖范围内质量环境体系的运行及改进工作;
3143 7332-3|171 6492 1875 659、完成领导交代办事宜。

年龄要求：28-42岁