研发总监/研发经理 25-35K No.4338132
- 研发部|
- 1人|
- 广东中山
- |1天20小时前刷新
- 学历要求
- 本科|
- 工作经验
- 5年|
- 现居住地
- 不限
职位介绍
【诚聘:研发总监/研发经理:1名,坐标中山】
任职资格:
1、全日制本科,理工科本科类;年龄35-45岁;
2、五年以上研发团队管理经验;具有担任研发总监/研发经理经历;
3、有丰富的照明产品研发背景和技术理论;具有LED车灯或越野车工作灯研发经验;
4、丰富的团队管理、项目管理经验,对研发人员梯队建设有独到见解和成功经验;
5、有灯具相关品类研发工作经历,并有能力应对解决研发技术的专业问题;
6、对产品有一定的前瞻性见解,优良的技术创新能力;
7、有主导推动PLM系统在研发体系运行的经验;
8、有较强的责任心,苛求细节,具备良好的心理素质及抗压能力。
岗位职责:
1、统筹公司新产品研发工作,基于市场需求,开发有竞争力的产品;
2、跟踪行业市场的产品性能标准、测试标准、测试技术的变化,并收集相关信息;
3、根据公司发展战略组织制定和实施技术开发战略规划,及时了解和监督执行情况;
4、制定产品的项目开发计划,对项目范围、质量、进度、成本和技术可行性等进行评估、确认和输出;
5、提出产品改进建议和新产品开发提议;
6、主导推动PLM系统在研发体系的运行。
备注:
待遇:月薪2.5-3.5万左右,年薪30-40万,看能力具体可以面议!
3166 3663-5|171 4461 8590 47汇报对象:总经理或副总,下属人数:目前30人。
任职资格:
1、全日制本科,理工科本科类;年龄35-45岁;
2、五年以上研发团队管理经验;具有担任研发总监/研发经理经历;
3、有丰富的照明产品研发背景和技术理论;具有LED车灯或越野车工作灯研发经验;
4、丰富的团队管理、项目管理经验,对研发人员梯队建设有独到见解和成功经验;
5、有灯具相关品类研发工作经历,并有能力应对解决研发技术的专业问题;
6、对产品有一定的前瞻性见解,优良的技术创新能力;
7、有主导推动PLM系统在研发体系运行的经验;
8、有较强的责任心,苛求细节,具备良好的心理素质及抗压能力。
岗位职责:
1、统筹公司新产品研发工作,基于市场需求,开发有竞争力的产品;
2、跟踪行业市场的产品性能标准、测试标准、测试技术的变化,并收集相关信息;
3、根据公司发展战略组织制定和实施技术开发战略规划,及时了解和监督执行情况;
4、制定产品的项目开发计划,对项目范围、质量、进度、成本和技术可行性等进行评估、确认和输出;
5、提出产品改进建议和新产品开发提议;
6、主导推动PLM系统在研发体系的运行。
备注:
待遇:月薪2.5-3.5万左右,年薪30-40万,看能力具体可以面议!
3166 3663-5|171 4461 8590 47汇报对象:总经理或副总,下属人数:目前30人。
- 年龄要求:35-45岁
- 工作地址:
-
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- 面试地址:
- (同上)
- 职位类别:
- RD/研发经理
- 职位路径:
- 中山招聘> 中山RD/研发经理招聘> 东莞市英特人力资源有限公司RD/研发经理招聘
- 联系人:
- 陈先生
- 电子邮箱:
- 微信扫码查看 (或应聘职位后可见)
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- 如遇职位要求赴海外工作,请提高警惕,谨防诈骗。