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职位介绍
1、男女不限，年龄23~35岁，大专及以上学历，人力资源或管理相关专业，优秀的应届毕业生亦可培养；
2、 2年以上中大型企业人事、招聘岗位工作经验；
3、熟悉人力资源六大模块，能独立操作招聘、培训等2个模块者优先。
岗位职责：
1、负责维护和开发招聘渠道、发布和管理招聘信息、简历筛选、组织招聘、员工入职手续的办理等与招聘相关的工作；
2、负责人员招聘规划、招聘实施；
3、负责人才库建立、招聘渠道管理；
4、负责安排面试合格人员的报到及入职手续；
5997 8595-|171 7205 5003 425、负责招聘效果的评估，及其他协助与配合。
2、 2年以上中大型企业人事、招聘岗位工作经验；
3、熟悉人力资源六大模块，能独立操作招聘、培训等2个模块者优先。
岗位职责：
1、负责维护和开发招聘渠道、发布和管理招聘信息、简历筛选、组织招聘、员工入职手续的办理等与招聘相关的工作；
2、负责人员招聘规划、招聘实施；
3、负责人才库建立、招聘渠道管理；
4、负责安排面试合格人员的报到及入职手续；
5997 8595-|171 7205 5003 425、负责招聘效果的评估，及其他协助与配合。
- 工作地址：
-
广东惠州 查看地图
- 面试地址：
- 广东惠州博罗县园洲镇博罗智能装备产业园园洲东片区兴尚路 3 号
- 职位路径：
- 惠州招聘> 惠州招聘专员/助理招聘> 深圳市方向电子股份有限公司招聘专员/助理招聘
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- 如遇职位要求赴海外工作，请提高警惕，谨防诈骗。
