一、任职要求：
1、大专及以上学历；
2、5年以上市场管理工作经验，熟悉车载行业或消费电子盖板行业且自带流量，有大客户拓展、对接及项目管理等经验。
3、具有较强的市场洞察力、业务开拓能力、商务谈判能力和客户服务意识。
4、具有较强的人际沟通能力、协调能力、资源整合能力及团队合作精神。
二、岗位职责：
1、负责行业发展趋势和市场动态调研，制定业务拓展策略及客户开发计划。
2、负责市场开拓和新客户开发，参与项目招投标及商务谈判等相关工作。
3、负责市场及客户需求分析，为客户提供精准的服务和解决方案。
4、负责客户关系维护和管理，扩大公司及产品影响力和市场占有率，提升客户满意度。
5、负责业务团队建设和管理，对团队销售业绩目标负责。

一、任职要求：
1、大专及以上学历。
2、10年以上市场管理工作经验，熟悉消费电子行业，有大客户拓展、对接及项目管理等经验。
3、具有较强的市场洞察力、业务开拓能力、商务谈判能力和客户服务意识。
4、具有较强的人际沟通能力、协调能力、资源整合能力及团队合作精神。
5、具有消费电子类产品、塑胶结构件或模具等任一板块业务渠道或资源。
二、岗位职责：
1、负责行业发展趋势和市场动态调研，制定业务拓展策略及客户开发计划。
2、负责市场开拓和新客户开发，参与项目招投标及商务谈判等相关工作。
3、负责市场及客户需求分析，为客户提供精准的服务和解决方案。
4、负责客户关系维护和管理，扩大公司及产品影响力和市场占有率，提升客户满意度。
5、负责业务团队建设和管理，对团队销售业绩目标负责。

一、任职要求：
1、大专及以上学历；
2、5年以上市场管理工作经验，熟悉消费电子行业，有大客户拓展、对接及项目管理等经验；
3、具有较强的市场洞察力、业务开拓能力、商务谈判能力和客户服务意识；
4、具有较强的人际沟通能力、协调能力、资源整合能力及团队合作精神；
5、具有联想、惠普、戴尔、华硕、宏碁客户资源者优先；
6、具有指纹模组、电脑触摸板业务经验者优先。
二、岗位职责：
1、负责行业发展趋势和市场动态调研，制定业务拓展策略及客户开发计划。
2、负责市场开拓和新客户开发，参与项目招投标及商务谈判等相关工作。
3、负责市场及客户需求分析，为客户提供精准的服务和解决方案。
4、负责客户关系维护和管理，扩大公司及产品影响力和市场占有率，提升客户满意度。
5、负责业务团队建设和管理，对团队销售业绩目标负责。

负责客户：笔电大客户，如联想、惠普、戴尔、华硕、Acer
任职资格：
1、五年（含）及以上笔电行业销售经验，有指纹和触摸板产品经验的优先考虑；
2、有笔电客户资源，与笔电客户高层关系密切。

岗位职责：
1、依据产品规格实施产品的软件设计和相关模块的设计, 并进行相关的设计验证和确认；
2、负责软件开发的跟进，协调处理开发过程中的技术问题，跟进产品验证、试产及量产导入；
3、具有蓝牙耳机、BT speaker、Soundbar、wifi speaker等音响产品设计经验者优先。
岗位要求
1、全日制本科及以上学历；
2、具有蓝牙耳机、BT speaker、Soundbar等音响产品经验；
3、5年以上嵌入式开发经验。

1、 熟悉射频设计及优化调试原理，有天线设计及分析调试经验，同时掌握天线及射频电路设计能力优先 ；
2、 能针对设计细节及OTA性能做完整分析及对策；
3、有小型无线系统设计及调试能力优先；
4、掌握小型无线系统设计规则及技术，掌握OTA性能设计及调试能力 。

数字电路设计，硬件开发，智能硬件开发
1.按照项目要求负责产品硬件需求分析，设计，调试；元器件选型等
2.负责试产及量产的技术支持，确保产品顺利生产
3.完成设计方案的版本升级和设计完善，及时解决专业领域的问题和难点，制定有效的解决对策并实施验证
岗位要求：
1.专科以上学历，电子相关专业
2.五年以上硬件研发经验，熟悉模拟、数字电路，熟悉硬件研发流程
3.熟悉蓝牙、音频产品、IOT、智能家居等消费类电子产品者优先
4.英文听说读写优先考虑。

职责描述：
1、独立完成耳机新产品声学开发调试工作;
2、根据客户产品需求，转换为内部规格，给声学相关的结构设计提供专业意见;
3、负责新开发产品各阶段试产及量产的导入。
任职要求：
1、大专及以上学历，专业不限；
2、二年以耳机产品声学开发经验，入耳式耳机声学调试经验丰富，具有降噪耳机，TWS开发经验；
3、具备一定的听音能力，能熟练声学测试软件 。

1.负责组织、协调、统筹工程部项目的规划和管理；
2.制定工程款式计划及标准，并监督其实施；
3.制定和完善部门的管理制度、架构和职责、工作流程等管理文件；
4.负责组织开发过程中的订单评审，技术验证和技术确认及相关技术、工艺文件的制定、图纸的审批等；
5.负责对部门下属的工作表现、能力、业绩进行监督、培训、考核和评估；
经验要求：
1、有LED产品行业或相关行业3年以上经验；
2、会使用PCB设计、熟练CAD\offlcial软件、熟悉LED灯具器件基本参数；
3、逻辑分析能力强，条理性强，有一定的讲解能力；
4、工作态度认真负责，有条理性，具备良好的团队意识和自我管理能力；
5、能够独立完成部门计划制定，能够协调好部门对外的所有沟通事宜；

1、负责参与产品可行性评估，并设计LED 灯板、线性线路； 2、负责产品规格书和BOM的拟定、产品线路设计与材料选择、线路模拟、可靠性考虑，并组织线路设计评审、Layout设计评审； 3、负责样板制作、调试和装配，及可靠性的验证； 4、文件管理：BOM产品规格书特殊性电源承认书的变更管理及变更后数据的更新；5、有良好的电子电路基础，熟悉模电、数电基本理论及原理；6熟悉常用电子元器件，具丰富的电路分析能力；7、能熟练运用PCB电路设计软件，2年以上工作经验；8、有LED照明工作经验者优先

职务要求：
1.能够独立完成PC罩挤出工作；
2.可以独立完成上下模具，调机工作，熟练操作机器，了解其生产工艺，流程；
3.有挤出经验者优先；
4.从事过PC罩挤出工作经验者优先录取。
福利待遇：
1.工资：固定工资+绩效奖金+加班补贴+年终奖+工龄奖+全勤奖。
2、福 利：五险一金、年终奖金，节日礼品，月度生日会，年度旅游，年度体检，拓展活动，各种自隐形福利。
3、吃 饭：公司饭堂，卫生、实惠。
4、住 宿：免费提供住宿，配有独立阳台、卫生间、空调、热水器。
5、假 期：法定节假日、病假、婚假、产假、丧假、年休假等。
6、职 业：为员工职业规划提供多维度的发展、晋升通道。
7、工作氛围：工作关系简单单纯，完成分内工作之外，公司提供充分的展示空间，扁平化管理，每个人才都有得到展示和肯定的机会。

技能要求：
1、标准工时制定、工艺流程分析与改善
2、产品作业指导书的编写
3、产能评估，资源优化，持续改善生产效率，协助生产解决问题
4、校准工时制定、现场改善及工艺优化
5、标准化研究（操作分析，流程分析），确定标准化流程，提高生产效率
任职要求：
1、高中、中专及以上学历，2年以上同职位工作经验，对产能提升以及成本改善有独特见解
2、熟练各类办公软件，SOP制作、标准工时产能测定
3、熟练IE手法和精益生产的理论知识
4、能适应加班，六天工作制，非诚勿扰

1、负责对结构件和机加件来料进行检验及判断；
2、辅导并稽核供应商生产过程；
3、制程异常的及时处理。
要求：
1、熟悉结构类，机加类，板金类物料的检验；
2、能设计检验工装，检具；

《工作职责》：
1、负责编制零件加工工艺卡；
2、负责加工工时预估和成本核算；
3、负责工艺改进包括合理性、经济性和效率提升；
4、负责解决零件生产加工中出现的各类技术问题；
5、负责收集和反馈图纸设计问题，与产品研发部门对接和讨论，提出改进建议；
6、负责输出加工标准化工艺文件
《任职资格》：
1、熟悉CNC车机床的加工方法；
2、熟悉编制机加加工工艺及夹具设计，对基准和尺寸公差有充分的理解；
3、具备独立设计机加工工艺流程能力；
4、熟悉使用设计绘图软件和办公软件；
5、良好沟通能力，有责任心，能吃苦耐劳；
6、大专以上机械相关专业，2年以上机械加工工艺编程工作经验

1、根据公司业务需求进行寻源和供应商开发；
2、根据需求进行询价议价核价；
3、根据请购单下达采购订单并跟进按时交付；
4、对材料或部件进行成本分析和降成本；
5、处理来料异常保证物料适时适地适量交付；
要求：
1、全日制大专或本科学历；
2、有采购供应链相关工作经验；
3、熟悉电子元器件、塑胶、五金件的相关基本知识；
4、熟练使用办公软件和ERP系统；
5、沟通表达良好，抗压能力强；

1、销售合同/销售订单评审与出货跟进；
2、产能计算及产销平衡协调；
3、主生产计划（MPS）和日生产计划（DPS）的编排与控制；
4、统筹管理成品/半成品的产销存；
5、齐套料分析及制定物料需求计划；
6、物料请购及物料交期追踪与协调；
7、安全库存备料与库存水位控制；呆滞料的防控与处理；
要求：
1、全日制大专或本科学历；
2、具有2年以上物控、生管、交管、跟单等相关工作经验；
3、熟悉电子元器件、五金件、塑胶件的基本知识；
4、熟练运用Office办公软件；
5、熟悉ERP运行逻辑，有使用过SAP、ORACLE等相关软件；
6、具有LED行业经验者优先；
7、沟通协调能力强、能抗压，工作勤奋能吃苦。

岗位职责：
1、根据企业的发展战略，坚定执行短、中、长期人力资源战略规划；
2、设计适合企业发展的组织架构，组织相关部门共同制定合理的人员编制，编写清晰明确的岗位职责和职务权限；
3、分析评估企业人力资源现状和发展需求，制定招聘计划，梳理招聘渠道，优化招聘流程及人才选拔策略；
4、深入理解公司各项业务逻辑，对业务进行组织诊断，为业务部门的战略落地提供建议、规划并参与实施，提升人效和组织能力；
5、协助搭建并完善公司绩效营理、薪酬激励、职级晋升等体系，推动绩效评估与反馈、绩效结果的正负激励应用，解决人效、岗位匹配等实际问题；
6、协助培训管理体系搭建及核心团队和业务团队核心骨干、后备人才、高潜力人才的打造，在公司内部推动核心人才梯队培养计划;
7、健全企业薪酬福利体系，动态监控公司整体及核心岗位的薪酬竞争力、成本支出及岗位价值匹配度；
8、创建和谐劳资关系，协调企业与员工、员工与员工间的关系，深入了解员工的工作和生活情况，不断提高员工的满意度，提高企业的凝聚力和向心力；
8、部门团队成员赋能及会议管理。
招聘要求：
1、年龄：30-40岁之间；
2、统招本科及以上学历，硕士优先，理工类/心理学专业优先
3、5年以上中大型制造业（电子或设备制造工厂）人力资源经理以上工作经验；必须主管过招聘、培训和薪酬模块；
3、熟练掌握国家、地区相关的劳动人事法律法规政策；
4、具备较好的行为学、管理学理论知识，对人才测评、人才引进、校企合作、激励机制建设等模块具备成功的经验；
5、具备较好的文字写作能力，培训授课能力；
6、有较强的成就动机，组织协调、控制能力、抗压能力强，能够适应快节奏的工作环境。

工作内容：
1、负责统筹全集团会计核算和ERP中财务相关模块上线，并负责搭建与集团化多主体架构相适应的会计核算体系
2、负责按业务场景、按项目特征编制全集团财务核算规范，并推动在ERP系统内实现
3、负责制定全集团财务月结标准工作流程，组织编制全集团财务操作手册，设置统一会计科目体系并安排帐务处理
4、负责编制集团合并财务报表和财务分析报表
5、负责公司财务年报审计、研究开发费用及项目资金等专项审计工作
6、负责审核全集团日常运行费用和月结会计凭证二次复核，统筹各分子公司财务系统管理工作
7、负责统筹公司税费报缴工作和公司节税方案制定
7、参与制定营销政策，为开票回款、业绩提成、优惠结算、信用政策等精细化管理在ERP系统内制定表单模板并推动系统逻辑实现。
8、负责公司编报公司月、季、年盈利预测和资金计划
9、负责统筹公司IPO全流程的财务核算规范工作，并结合上市审核标准梳理历史遗留事项，并提财务解决方案
10、负责公司IPO三年申报期财报预测并确定合理财务结构和损益管理
岗位要求
1、全日制一本学历及以上
2、有过在国内大中型制造企业财务本部或集团公司会计核算部3-5年合并报表及单体报表编报经验或上市公司信息披露经验
3、精通企业会计准则并熟悉国家相关财税法规，有很强的财报编制经验和规范会计核算流程设计能力、制度编制能力
4、在核算流程设计上有显著工作成果，能在公司层面有效传授并带领财务团队快速成长
5、能够根据业务场景灵活运用会计政策，具备推动IPO内控规范实现的系统思维能力和实操指导能力。
6、有良好的职业道德，有良好的工作责任心和团队意识；较强的跨部门沟通协调能力和管理能力

任职资格：
1、大专及以上学历，机械电子信息相关专业；
2、年龄35周岁以下，5年以上电子产品制造业SQE\PQE\CQE等工作经验，熟悉注塑，SMT,PTH,测试，组装全制程品质管理；
3、熟悉新产品品质策划，FMEA,GRR，SPC, QCP等品质工具并能有效熟练应用；
4、具备敏锐观察力，良好逻辑分析能力和良好品质改善意识，优秀的跨部门组织沟通协调能力，标准化意识，流程化意识；
5、具备良好的英语读写能力，能完成英文品质改善报告；
6、具备深入思考解决复杂品质问题的习惯和能力，并有主导解过的具体复杂品质问题案例实践；
7、上班地点在惠州市惠阳区三和振业城。

职责描述：
1、能对各阶段的问题进行分析与解决；
2、新产品的结构评估，按立项书及ID进行结构设计，精通Pore/wildfire4.0以上版本；
3、对扣位设计有特别了解及在产品设计有实际应用；
4、组织开发设计阶段的结构评审，设计阶段问题点改善与记录及资料存档；
5、熟悉相关设计规范，对设计机种的成本有较准确的评估，能提供降低成本的方案；
6、跟进所属项目的模具开发进度，追踪零件改模过程中的方案，进度事宜；
7、处理试产量产阶段的结构异常，进行结构整改。并对旧产品设计改良工作及ECN变更申请。
任职资格
1、本科及以上学历，985、211院校优先；机械设计、材料、模具、机电一体化等理工类相关专业；
2、5年及以上制造业结构设计经验，带屏遥控器经验；
3、所使用的画图软件，2D是Autocad，3D是proe5.0与creo6.0；
4、手机、鼠标、键盘、小家电、耳机、音响、智能穿戴、手柄、PDA、车载、手持式消费电子产品等等。

1.本科及以上学历，英语6级以上，需口语流利，有相关工作经验者优先。
2.有B2B平台运营3年以上工作经验，有国外参展经验（欧美地区）。
3.熟悉电源、电控与电线类产品。
4.工作积极、热情、有进取心，抗压强，沟通能力强、做事细心, 思路清晰, 能有计划地完成工作任务，能长期保持工作激情。
待遇：底薪+团队提成，具体面谈。
公司福利：包吃住，五险一金，每月休假6天（大小周休息制）。

1.大专及以上学历，英语4级以上，需口语流利，有相关工作经验者优先。
2.有B2B平台操作1年以上工作经验，有国外参展经验（欧美地区）。
3.熟悉电源、电控与电线类产品。
4.具有良好的业务拓展能力和商务技巧，善于交际，具有较强的事业心、团队合作精神和独立处事能力，勇于开拓和创新。
5.工作积极、热情、有进取心，抗压强，沟通能力强、做事细心, 思路清晰, 能有计划地完成工作任务，能长期保持工作激情。
待遇：底薪+提成（0.5-1%），具体面谈。
公司福利：包吃住，五险一金，每月休假6天（大小周休息制）。

1.负责新产品工时评估；
2.负责新产品图纸绘制（包含新产品设计）及承认书制作；
3.原材料承认；
4.所负责客户样品跟进及样品不良分析与处理；
5.样品交期确认与复。
公司福利：包吃住，五险一金，每月休假6天（大小周休息制）。

1、负责所有国内大客户维护跟进以及新项目的拓展工作 ；
2、负责公司内部与各部门之间的交期、品质等协调工作；
3、负责协调各种内部、外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度；
4、公司交予的其他工作。
任职要求：
1、大专（全日制）以上学历（电子电力、电气自动化、机电一体化等电子专业）；
2、2年以上大客户服务工作经验；
3、工作态度端正，责任心强，有良好的服务精神和良好的团队合作意识，有很强的学习和沟通能力；
4、形象气质佳，热情开朗、善于沟通，普通话标准流利；
5、性格外向、积极进取、为人正直；
6、思维清晰，具有较强的文字和演讲表达及应变能力，具有良好的谈判沟通技巧，商务接待专业；
7、 勇于挑战并承担工作压力；
8、有驾驶证，有自带车者优先。

岗位职责：
1、负责电子组日常工作安排，协调人力资源分配。贯彻执行开发部总监所安排的各项任务；
2、对项目发展基于质量，时间，消费等情况给管理层意见或者报告；
3、参于每个型号的设计评审工作；
4、对产品开发设计及生产中出现的问题提出解决方案和预防措施；
5、审批ISO品质认证、技术规格等所需产品文件；
6、协助和监控工程师完成新产品开发；
7、协助工程师解决产品技术问题.。
任职要求：
1、10年或以上有关电子产品的项目管理及开发工作经验。受过电子产品开发和管理等方面的培训；
2、熟悉电子产品的开发流程，有解决实际电子工程问题的能力；
3、管理;熟悉与研发工作相关的国际质量体系知识；
4、产品出口，全部为国外客户，需具备良好的英文读写能力。工作认真，有领导和技术分析能力；
5、善于沟通和协调各部门工作. 具有较强的创新意识；
6、专业要求：电子工程。

岗位职责：
1、负责新产品的绘制,试制、测试，并负责产品审批前的工作；
2、制作报价之零件列表，协助市场、采购部完成产品报价；
3、制作及核对零件列表, 工程更改文件的制作；
4、负责模具制造的跟进和产品开发等相关资料的编制和确认；
5、负责产品的开发跟进,完成产品的工程样机的制作；
6、协助PIE/QE解决生产过程中所发生的产品技术及质量问题,能给于解决方案；
7、协助评审供应商,确认供应商有能力提供合格产品。
岗位要求：
1、3年以上的机械设计工作经验；
2、熟练应用多种2D和3D设计软件,良好的产品结构设计经验,良好的英文阅读与理解能力；
3、理工类专业毕业，本科学历。

岗位职责：
1,根据产品测试项目制定ATE详细的测试方案及方法；并书写ATE测试软件。
2,对生产所用ATE系统进行监控，根据ATE测试数据和实际情况，完善测试系统；
3,根据测试项目要求进行测试系统框架设计及规划，与生产PE和相关工程师进行讨论，指定最终测试方案；
4,协助PE完成ATE机架制作.
5,解决生产ATE测试突发问题
岗位要求：
1.、大学自动化/电子大专（含）以上学历；
2、3年以上电子厂工作经验，具有良好的数字电路、模拟电路、等专业理论基础知识，并具有成功开发、测试的经验；
3、熟悉基本的开发、测试仪器，如数字示波器、频谱仪，网络测试仪等；
4、能独立完成测试系统的设计开发（软件和硬件），并能分析解决生产现场问题；
5、能熟悉运用ATE开发软件，如LABVIEW、Python等，熟悉RA232、GPIB、TCP/IP、USB通讯协议；
6、良好的英文阅读与理解能力。

岗位职责：
1、制作报价之零件列表，协助市场、采购部完成产品报价；
2、电子零件评估及测试，对供货商的审核及生产现场检查，确保符合质量和技术的要求；
3、制作及核对电子物料确认书；协助生产部评估新产品发展所需要的生产设备、仪器及物料；需要时对生产线和QE提供技术支持；
4、制作及核对零件列表, 工程更改文件的制作及跟踪落实；
5、编写及核对ISO质量认证、技术规格等所需产品文件；
6、ES,FES,PPR,MP阶段代用料推荐及内部确认；
7、协助助理工程师解决工程问题并给出解决方案；
8、协助解决市场部，客户及其它部门提出的产品技术问题并给于完善解决方案。
岗位要求：
1、大学本科或者专科毕业（电子类专业）3年以上R&D工作经验；
2、熟悉模拟和数字线路，有一定的RF方面的知识和经验；
3、熟悉相关电路设计软件，了解开发流程；
4、英语良好；
5、性格乐观、积极、沟通良好；有一定的抗压能力，具备较强的学习能力；
6、有无线2.4GHz音频及音响产品工作经验和项目跟踪经验者优先考虑。

1.大专及以上学历（有经验者可放宽标准）；
2.熟练操作车/铣/磨床其中一种；
3.生产设备和工夹具、模具调试与管理；
4.熟练掌握模具图纸，养护模具及懂塑胶模具制作工艺流程；
5.能够对生产设备工艺参数科学设定与日常有效性验证；
6.肯学习、有上进心，有团队精神。
7.有5年以上塑胶模具、五金模具钳工装配经验者优先考虑。

1、编制工艺流程及作业指导书；
2、熟悉FUJI--NXT、XPF和AIMEXⅢc；Yamaha（Ysm20、YV/YG系列）等贴片机的编程、调试及故障检修；
3、熟悉操作DEK、AOI、SPI、回流炉、波峰炉等相关设备；

1.男女不限，持本人第二代有效居民身份证。
2.公司每个月10号发放上月工资。
3.90%长白班普通工衣坐班。
4.90%小台面作业，空调车间空调宿舍，管食宿。宿舍住3-5人基本都是下铺，外宿有补助。
5.有工作意向的应届毕业生，实习生。
6.周一至周六下午一点半，带2张照片3张身份证复印件到招聘室填表面试，当天可安排住宿。

1.了解电子元件的知识，会使用检验工具；
2.会电脑基本操作技能，能适应两班倒；
3.有电子行业品质经验优先。

1.会日语，能与客人交流沟通。
2.有日资电子行业生产管理、采购管理、材料管理流程工作经验优先。
3.能够在生产情报变更时及时作出对应,合理的安排生产计划.满足客户要求。

1.车载制造管理5年以上工作经验
2.具有责任感和领导能力，有团队管理经验，沟通能力强；
3..熟悉IATF16949管理体系的运作程序，有较强的工作责任心和良好的心理素质。
4.会日语优先

技能要求:
1.专科以上学历.
2.从事SMT技术工作3~5年以上经验.
3. 熟悉实装设备及会编成/维护保养

职位要求：
任职要求：
1.电子工程类相关专业,专科及以上学历电气类专业;
2、两年以上电子产品电路设计经验，熟悉PCB和FPC的工业流程;
3、熟悉使用PAD5、Allegro、Altium、设计软件其中之一;熟悉各类PLC软件应用，优先选择；
4.日语或英语听说读写流利；
5.有开拓精神和敬业精神，责任心强，具备良好的沟通协调能力；

岗位职责：
1.组织并参与对应业务需求到系统需求的Mapping和系统设计、开发技术框架选择或设计、系统开发实现路径设计以及核心技术点的技术公关，配合部门做好系统开发技术池管理和开发库管理
2.主导部门或公司重大项目的设计开发和实施上线工作
3.引入适用的设计开发工具或方法，建立适用的工作模板，提升工作质量
4.配合完成组内人员培养和技能提升，提高工作整体能效，推进敏捷开发流程优化
任职要求：
1.8年以上工作经验，大专及以上学历，熟悉工厂环境系统基本架构和系统流程，特别是电子制造业环境中系统应用（ERP，PLM，MES，BPM等）
2.有系统架构和框架实际设计和开发经验，特别是对于生产和运营系统架构（MES或MOM），并且有成功项目经验
3.熟悉MES业务模块及功能，熟悉系统集成接口、组件和中间件开发
4.熟练使用C#或C++，Java开发语言，可以承担企业内应用系统的开发，
5.熟悉SQL-Server或Oracle数据库及存储过程等后台脚本编写和优化，掌握Selenium或python进行测试脚本编写者优先
6.掌握asp.net,HTML5，js和常用Web开发框架，有Web应用开发实际经验者优先，有移动端开发实际项目经验者优先

主要职责 *
1. 主要负责生产质量过程控制，产品样机与生产资料（BOM表、测试文件、生产工艺文件、QCFC）的核对、
2. 规划产品首件、过程巡检、出货检验的品控方案、主导品质异常处理以及产品品质持续改善
3. 客户投诉的跟进处理，对数据收集分析，把控制程品质、供应商的来料品质，对检测可靠性的确认和跟进
技能要求 *
1.有molding或者SIP工艺相关的品质管理经验
2.对品质管理工具应用熟练
3.工程思维能力强
4.工作积极主动，耐压能力强，乐观向上
5.有一定的异常分析能力，逻辑能力强，能够针对问题点合理分析及验证
经验要求 *
1.有三年以上SMT 品质工程工作经验
2.有三年以上PCBA制程品质管理经验

工作职责:
1、服务器及网络服务优化及运维；
2、数据库架构设计及性能优化；
3、信息安全管理及体系建设；
4、数据存储及数据解决方案研究。
岗位要求：
1、本科及以上学历，计算机、软件工程等专业优先；
2、熟悉SQL-Server或Oracle数据库管理，具备DBA工作能力和数据库后台优化能力；
3、熟练常用数据库硬件和软件架构、性能监控及优化技术，熟练编写数据库工作脚本；
4、掌握一门及以上No SQL数据库管理及集群搭建，如MongoDB等，有工业大数据应用管理经验者优先；
5、熟悉IS027001体系及贯标经验，熟悉信息安全管理工具及工作流程，特别是数据安全和信息保密方面有实际管理经验者优先;
6、学习能力强，思路清晰，团队协作能力好。

岗位职责：
1、参与新项目设计评审，跟进样品阶段品质问题；
2、跟进量产阶段品质问题；
3、客诉处理；
4、客户品质稽核应对。
任职要求：
1、大专及以上学历，机械/设计、电子等理科专业优先；
2、具有3年以上PQM工作经验（CQE&PQE）
3、有Cell/Pack工作经验优先；
4、具备独立处理客诉的能力。

1.大学本科及以上（机械设计或机械自动化相关专业）；
2.有8年以上自动化工作经验, 其中从事管理工作3年以上；
3.精通设备研发、分析及改善能力，具备一定培训能力；
4.熟悉自动化非标设备开发流程；
5.熟悉各种传动机构、机加工艺、钣金工艺；了解各种电机、气缸、油压机电气控制原理。

一、岗位要求：
1、电子类或自动化相关专业大专及以上学历。
2、5年以上网络变压器生产工艺经验，熟悉PE、IE、制程等，熟悉工装夹治具制作等。
3、3年以上工艺工程团队管理经验。
4、沟通协调能力强，有自动化设备经验及项目管理经验优先。
二、岗位职责：
1、根据公司发展战略，通过IE、精益生产和产线自动化等手段进行制造现场进行改善，提高和稳定产品的制程能力。
2、负责工艺工程团队成员管理，工艺工程制度流程制度建设及优化。
3、负责制程新技术、新工艺和新设备的研究、验证、引进和技术支持。
4、管理和跟踪制程改造项目，协调采购、工艺、生产及供应商等内部和外部资源，确保项目按时完成。
5、负责制程改造项目从设计阶段到投入量产生产阶段产生最大的成本效益和产能。
6、带领团队完成制程改造项目的规格的确认、方案评审等技术文档的编写和存档。
7、参与降低成本项目。
8、完成上级临时交办的其他工作。

1.大专及以上学历，机械电子专业；
2.3年以上磁性器件ＦＡＥ工作或5年以上磁性器件研发工作；
3.了解平板类变压器设计；
4.熟悉新能源相关的市场行情；
5.良好的口头书面表达能力，同时具备较强的客户公关能力，工作责任心强；

1、有一体成型产品开发经验(大Molding)熟悉产品设计，工艺。
2、能够熟练应用Word，ExceI，ppt办公软件、CAD/solidworks等机械专业制图软件
3、有一定的动手能力、能及时快速分析解决产线异常问题，有团队合作精神，能够独立完成上级交待的任务
4、负责执行公司新产品开发计划，根据新产品计划制定新产品开发工作计划，编制新产品相关的技术、工艺文件及检验标准
5、负责新产品的小试、中试、大试，跟踪新产品生产全过程，记录生产工艺参数，并及时汇总，根据整理数据合理优化、调整生产工艺
6、负责收集国内外技术资料，关注相关产品动向，提供技术参考

岗位职责：
1、负责电源产品、电子类物料的质量标准及认证流程与产品安规、环保一致性管控；
2、对供应商的质量体系进行督促改进，完善供应商评估要点；
3、运用中国、欧美等主要电源相关的法规标准管理品质内外部认证、审核工作；
4、运用品质管理工具（APQP、FMEA、CP、MSA、PPAP、SPC等）检验工作流程，提出持续改进方法；
任职要求：英语可以作为工作语言
1、本科及以上学历，5年或以上制程品质、客户抱怨处理经验，3年以上品质管理经验；
2、熟悉电子电路原理与SPS的生产流程，能熟练运用QC7大手法，SPC等品质工具做数据分析；
3、熟悉产品检验工作流程、数据过程控制、持续改进方法等；
4、较强的分析判断能力，能迅速追溯品质控制失败的原因并提出改善建议；
5、具有较强的沟通协调及组织能力，能够主导团队做专案项目改善。

1、精通PD电源产品原理，能独立设计智能充电器产品，熟悉产品的开发设计流程；
2、对新产品从设计上和制程上的潜在品质失效风险分析（DFMEA，PFMEA）有丰富的经验；
3、熟悉电子元器件的性能和市场应用情况，能结合市场和客户需求使用标准或替代物料，降低成本；
4、具有精益求精的精神，能不断追求产品设计的完美，勇于创新；
5、具有团队合作神，并善于沟通协调。

1、熟悉中大功率电源产品的开发设计流程，对新产品从设计上和制程上的潜在品质失效风险分析（DFMEA，PFMEA）有一定经验；
2、熟悉电子元器件的性能和市场应用情况，能结合市场和客户需求使用标准或替代物料，降低成本；
3、精通电路原理，能独立设计开关电源或智能充电器产品；
4、具有精益求精及团队合作的精神，能不断追求产品设计的完美，善于沟通协调处理工作问题 。

1、 熟悉LED电源（200W及以上）产品设计和常用元器件的各项性能；
2、 了解有关电源芯片的产品特点及拓朴电路，对LED电源调光电路有很深的造诣，熟练运用智能调光（2.4G/WIFI/AB分控）等
3、 可指导生产现场并处理工艺的问题；
4、 能够迅速发现品质异常原因并提出改善建议，建立不合格预防措施；
5、 拥有较强的沟通能力和协作精神；
6、 具有非常强的以客户为导向的意识和思维。