职位介绍

岗位职责
1、核心职责：销售人员（工业直销）的招聘，核心KPI：招聘达成率，招聘及时性。
2、根据招聘计划，独立开展招聘工作，与各部门保持密切沟通，在规定时间内完成招聘任务；
2、招聘渠道的维护与拓展，确保足够的候选人数量；
3、岗位说明书更新与维护；
4、人才画像的完善；
5、建立人才储备机制，储备公司发展需要人才；
6、负责其他招聘日常管理工作，协助完成其它人事方面相关事务等。
任职资格
1、统招本科以上学历，专业不限，具备2年以上招聘工作经验；
2、熟悉各种招聘渠道、招聘流程及面试方法，有批量招聘经验或跨区域招聘经验；
3、有销售人员招聘工作经验者优先考虑（所在公司是销售为导向的公司）。
4、性格开朗，具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，以结果导向，抗压能力强；
3165 2133-7|171 3285 5663 595、敢于担当，敢于挑战高业绩获得高薪酬，热爱招聘工作。