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薪酬绩效经理 No.4203943

项目二部|
1人|
广东东莞
|2天前刷新
学历要求
大专|
工作经验
不限|
现居住地
不限
职位介绍
1、负责公司薪酬/绩效福利系统的持续迭代。
2、搜集行业所在地区薪酬福利状况并加以分析,为公司薪酬调整方案提供依据;
3、负责岗位员工绩效设计/落地及优化改善,协同绩效达成能力的提升;
5131 6301-|171 3955 9847 194、完成公司薪酬效能分析及绩效提升报告,转化成提效行动;
工作地址:
广东东莞鸿禧中心B410
面试地址:
(同上)
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