1、男女不限,本科及以上学历,人力资源专业;(必要条件)
2、十年以上HR从业经验,五年以上人力资源部经理的工作经验;
3、有欧美,日资,台资,发展中企业相关工作经验;
4、负责公司人力资源、行政事务的全盘管理;
5、擅长人力资源六大模块,尤其擅长招聘、培训、绩效等工作;
6、能结合公司战略规划做出调整以及未来统筹;
7、擅长主导公司活动经验(如:企业文化,年会,聚会,旅游等);
8、思路清晰,思维敏捷,口头与书面表达能力强;
5145 2976-|171 3385 0386 879、具备较强的沟通协调能力,综合素质较好。
学历不限 | 1年经验
高中 | 经验不限
大专 | 3年经验
初中及以下 | 经验不限
中专 | 3年经验
中专 | 1年经验
大专 | 2年经验
高中 | 2年经验
大专 | 2年经验
学历不限 | 经验不限
大专 | 3年经验
大专 | 5年经验
招聘职位5个