任职要求:
1、本科或以上学历,文秘、行政、人力资源等相关专业;
2、2年以上人事或行政相关工作经验,熟练操作OFFICE办公软件及ERP系统;
3、具一定的文字功底,良好的公文写作能力;
4、亲和力佳,沟通协调能力良好。
岗位职责:
1、负责办理新进人员入职手续,并做好人事档案管理工作;
2、劳动合同的新签、续签及各类协议的签订存档工作;
3、手机集团短号的办理、更新、维护及补贴申请;
4、新进人员入职体检的安排、费用统计及结果跟进;
3145 4130-6|171 3409 9978 975、每月生日人员的统计及福利发放工作,其他各类报表制作。
大专 | 1年经验
中专 | 2年经验
大专 | 3年经验
中专 | 3年经验
高中 | 4年经验
大专 | 2年经验
大专 | 2年经验
本科 | 5年经验
大专 | 3年经验
中专 | 3年经验
高中 | 经验不限
高中 | 3年经验
招聘职位21个