岗位描述：
1. 负责制定电源研发战略规划，根据公司发展和市场需求，牵头明确研发方向，提前预研项目产品。
2. 电源产品全流程研发管理，主导电源产品从需求分析、方案设计、原型开发、测试验证到量产导入，对研发过程的关键节点进行把控，攻克研发技术难题，确保产品按时按质交付。
3. 负责产品设计可生产性、成本、材料采购可行性的评估与确认。
4. 负责跨部门工作的协调和组织分析。
5. 配合满足客户的合理需求改善。
6. 负责批量产品降成本方案的持续优化与开发。
7. 负责组织对部门组员业务能力、技术能力提升。
8. 负责指导下属完成部门的各项工作任务，完成上级领导交办任务。
招聘要求：
1. 应用电子技术、电力电子、自动化等相关专业，本科及以上学历。
2. 有8年以上从事相关电源产品（如充电器、开关电源、电源模块等）研发经验，至少有5年以上研发团队管理经验，曾担任过研发项目经理或以上职务。
3. 至少有3款以上量产电源适配器产品的全流程研发经验，熟悉从概念设计到量产的各个环节，有大功率电源、快充等技术研发经验者优先。
4. 精通电源适配器的拓扑结构、电路设计、磁性元件设计、EMC/EMI设计与整改。
5. 熟悉掌握至少一种设计软件，熟悉常用的仿真软件。
6. 具有较强的项目规划、组织协调、风险控制能力。
3083 4935-4|176 3041 5688 66具有敏锐的技术洞察力、创新思维，工作责任心强，有良好的职业素养，能承受较大的工作压力。

年龄要求：35-50岁