岗位职责：
1、承担公司各项业务培训任务；
2、参与研究、开发、编写培训课程及教材；
3、参与定制培训计划，广泛了解销售人员的培训需求；
4、服从公司调配，完成公司安排的其他教学培训内容。
任职要求：
1.年龄25-45周岁，具有全日制专科毕业以上学历；
2.热爱金融事业，有上进心，能接受工作挑战和压力者；
3.性格开朗，思维敏捷，学习能力强，具有较强的沟通、协调能力和组织策划能力；
4.有良好的语言表达和文字组织能力；
5.熟练使用办公软件。
福利待遇：
1、入职培训和在职培训；
2、五险一金，额外保险和福利；
3、带薪年假＋国家法定假日＋双休日；
4、5天8小时工作制，竞争力的薪酬待遇，底薪＋提成＋奖金，上不封顶，实现奋斗价值；
5、职业发展规划和广阔的升职空间。

岗位职责：
1、负责公司所有金融产品的销售、推广及宣传工作；
2、按照客户的实际情况分析其自身财务状况和理财需求，通过科学的方法在个人理财方案里配备各种金融工具；
3、 策划举办公司会议，为公司新人讲解专业知识，及时更新资本市场环球资讯；
4、 参与公司的市场宣传活动，与客户交流并推广公司的理财产品及服务；
5、 根据客户反馈的信息，向公司提出产品及流程优化建议。
任职资格：
1、年龄25-45岁，高中以上学历；
2、身心健康、责任心强、有企图心、能接受公司专业训练；
3、具有很强的进取精神和团队合作精神，有持续学习的能力；
4、具有良好的沟通能力、开拓市场能力及抗压能力。
福利待遇：
1、享受双休；工作2小时+法定年假+带薪双休；
2、多种竞赛激励+境内外旅游；
3、舒适的办公环境+持续的培训提升+畅通的晋升渠道；
4、每年奖励旅游（国内，国外）等多项奖励；
5、多劳多得。
公司提供良好的平台及发展空间，我们诚心期待您的加入，成就您的梦想，我们一同努力，共创美好明天！(一经录用，待遇从优）

岗位职责：
1、负责公司所有金融产品的销售、推广及宣传工作；
2、按照客户的实际情况分析其自身财务状况和理财需求，通过科学的方法在个人理财方案里配备各种金融工具；
3、策划举办公司会议，为公司新人讲解专业知识，及时更新资本市场环球资讯；
4、参与公司的市场宣传活动，与客户交流并推广公司的理财产品及服务；
5、根据客户反馈的信息，向公司提出产品及流程优化建议。
任职资格：
1、年龄25-45岁，高中以上学历；
2、身心健康、责任心强、有企图心、能接受公司专业训练；
3、具有很强的进取精神和团队合作精神，有持续学习的能力；
4、具有良好的沟通能力、开拓市场能力及抗压能力。
福利待遇：
1、享受双休；工作2小时+法定年假+带薪双休；
2、多种竞赛激励+境内外旅游；
3、舒适的办公环境+持续的培训提升+畅通的晋升渠道；
4、每年奖励旅游（国内，国外）等多项奖励；
5、高额意外保障。
公司提供良好的平台及发展空间，我们诚心期待您的加入，成就您的梦想，我们一同努力，共创美好明天！(一经录用，待遇从优）

岗位职责：
1、负责公司所有金融产品的销售、推广及宣传工作；
2、按照客户的实际情况分析其自身财务状况和理财需求，通过科学的方法在个人理财方案里配备各种金融工具；
3、 策划举办公司会议，为公司新人讲解专业知识，及时更新资本市场环球资讯；
4、 参与公司的市场宣传活动，与客户交流并推广公司的理财产品及服务；
5、 根据客户反馈的信息，向公司提出产品及流程优化建议。
任职资格：
1、年龄25-45岁，高中以上学历；
2、身心健康、责任心强、有企图心、能接受公司专业训练；
3、具有很强的进取精神和团队合作精神，有持续学习的能力；
4、具有良好的沟通能力、开拓市场能力及抗压能力。
福利待遇：
1、享受双休；工作2小时+法定年假+带薪双休；
2、多种竞赛激励+境内外旅游；
3、舒适的办公环境+持续的培训提升+畅通的晋升渠道；
4、每年奖励旅游（国内，国外）等多项奖励；
5、多劳多得。
公司提供良好的平台及发展空间，我们诚心期待您的加入，成就您的梦想，我们一同努力，共创美好明天！(一经录用，待遇从优）

岗位职责：
1、钟表、机芯电子开发、设计新产品工艺制定、样品跟模试产；
2、新开发项目生产前期策划与筹备；
3、生产异常处理；
4、配合新产品试生产，并做好总结与评审；
任职条件：
1、20-48岁，大专以上学历，电子类相关专业；
2、2年以上电子、电路产品研发工作经验，精通电子知识；
3 、有石英机芯电路研发设计工作经验者优先；
4、具有良好沟通、协调能力和抗压力。

岗位职责： 1、负责公司ISO9001质量体系在本部门的有效运行；
2、合理组织生产、保质、保重完成生产任务；
3、员工培训；
4、指导、监督和审查本部门人员的工作（生产）；
5、本部门计件工资核算。
任职资格：
1、五年以上电子、塑胶行业工作经验，其中三年以上同岗位工作经验。熟悉电子、塑胶产品组装生产工艺。保证产品准时达成交货，车间5S管理，高效人员团队建设；
2、熟悉操作办公软件及ISO9000质量体系，能承受较大工作压力；
3、有钟表行业经验者优先

岗位职责：
1. 负责QC人员管理，监督原材料、半成品、成品的质量检验与控制，确保符合公司质量标准和客户要求。
2. 执行并维护产品检验标准、作业指导书等质量管理体系文件。
3. 熟练使用各种测量工具（如：卡尺、千分尺、二次元、三次元等）。
4. 推动相关部门对生产过程中的质量问题进行改善。
5. 负责不合格品的处理，包括标识、隔离、评审和处置，并跟踪纠正与预防措施的执行。
6. 参与新产品的试产过程，进行质量验证，并输出检验报告。
7. 协助完成客户投诉、退货的分析与处理，并撰写8D报告等质量文档。
8. 维护和校准检验、测量和试验设备，确保其有效性。
9. 参与公司质量体系的内部审核及持续改进活动。
任职要求：
1. 大专及以上学历，机械、电子、自动化、工业工程、质量管理等相关专业。
2. 具备1-3年制造业QC相关工作经验，熟悉ISO9001等质量管理体系者优先。
3. 熟悉常用的质量工具与方法（如：QC七大手法、SPC、MSA、FMEA、8D、控制计划等）。
4. 能看懂机械/电子图纸，熟悉尺寸公差与几何公差（GD&T）者优先。
5. 具备良好的沟通协调能力、团队合作精神和严谨细致的工作态度。
6. 能承受一定的工作压力，具备独立分析和解决问题的能力。
7. 熟练使用Office办公软件（Word, Excel, PowerPoint）。

职位名称：总经理助理
职位描述：
任职要求：
学历要求：本科及以上学历，应具备一定的管理知识，商务英语好
经验要求：至少2年相关工作经验，有企业秘书、行政助理等岗位经验者优先。
岗位职责：
协助总经理处理日常事务，包括会议安排、文件管理、邮件回复等。
负责公司内部的信息沟通和协调工作，确保信息的准确传递。
提供行政支持，如员工福利发放、公司活动组织、对外联络等。
负责公司对外联系，特别是与当地政府部门的沟通联系，办理公司相关证件等协调工作

负责公司新版的开发及纸格，看图准确出格，打板技术扎实；
对工艺及纸格有敏锐触觉，品质意识强，责任心强，具备良好的沟通能力；
能熟练操作手袋行业纸格软件

有手袋行业版房工作经验；
熟悉时款袋或者银包手工作业要求

负责公司FOB客户的业务跟进，与国外客户直接沟通相关样品开发到大货走货的整个过程.手袋及相关配饰辅料从开发，报价，大货，到走货的全部业务跟进流程。根据不同客人要求沟通查货及出货细节，制作生产资料，跟进收回货款。将客人相关要求指示传达给生产车间，确保大货按期走货。协助本业务部与技术部，生产车间的沟通协调事宜。

铝合金压铸工作经验两年以上，能够独立处理压铸异常，能够区分产品不良，对模具及机台维护有可靠经验。

压铸件后加工工序，会调试转盘机，了解压铸件打磨，钻孔攻牙，批锋工艺，有相关工作经验两年，有管理经验，

高中以上文化程度，有相关工作经验。数据清楚，思路清析，能服从安排

职位名称：弹簧机器操作技术员
职位描述：
任职要求：
学历要求不限，但不限于高中学历以上。
具备基本的数学和物理知识，理解弹簧的工作原理。
良好的团队协作精神，能适应快节奏的工作环境。
岗位职责：
运行和操作弹簧机器，确保生产过程的稳定和产品质量的一致性。
根据产品规格和工艺要求进行生产调整和优化。
对设备进行日常维护，及时发现并处理潜在问题。
这个职位需要具备实际操作经验，并能够独立解决问题。如果你热爱技术、有责任心，欢迎加入我们的团队！

需能懂的绘制电路图 了解结构 可接受应届生

职位名称：SMT领班
任职要求：
学历要求：不限制，我们欢迎拥有电子工程、机械工程等相关专业背景的候选人。
经验要求：经验不限，但希望具备至少3年的SMT生产线管理经验，熟悉6sigma改善工具优先考虑。
技能要求：熟练操作SMT设备，具备良好的团队协作能力和问题解决能力。
岗位职责：
生产计划制定与执行：根据客户需求和生产目标，制定详细的SMT生产线作业计划并监督执行。
生产线管理：包括人员调度、设备维护、工艺优化等，确保生产线稳定运行。
质量控制：实施严格的SMT产品质量检查，并对质量问题进行跟踪解决。
持续改进活动：运用6sigma等方法进行生产流程的改善和优化。
这个职位旨在招聘一位经验丰富的SMT领班，他将带领团队实现高效率、高质量的SMT生产任务。

职位名称：后焊领班
职位描述：
任职要求：
学历要求不限：对于任何具备基本电子焊接技能的学习背景我们都欢迎。
工作经验不限：对有后焊操作基础或相关行业工作经验的候选人，我们将给予优先考虑。
岗位职责：
主导和管理后焊团队，确保生产效率和产品质量。
制定并优化后焊工艺流程，提升工作效率。
监督和培训新员工，保证团队持续发展能力。
请根据以上职位描述信息进行求职或招聘时的参考。
职位名称：后焊领班
职位描述：
任职要求：
学历要求不限：对于任何具备基本电子焊接技能的学习背景我们都欢迎。
工作经验不限：对有后焊操作基础或相关行业工作经验的候选人，我们将给予优先考虑。
岗位职责：
主导和管理后焊团队，确保生产效率和产品质量。
制定并优化后焊工艺流程，提升工作效率。
监督和培训新员工，保证团队持续发展能力。
请根据以上职位描述信息进行求职或招聘时的参考。
职位名称：后焊领班
职位描述：
任职要求：
学历要求不限：对于任何具备基本电子焊接技能的学习背景我们都欢迎。
工作经验不限：对有后焊操作基础或相关行业工作经验的候选人，我们将给予优先考虑。
岗位职责：
主导和管理后焊团队，确保生产效率和产品质量。
制定并优化后焊工艺流程，提升工作效率。
监督和培训新员工，保证团队持续发展能力。
请根据以上职位描述信息进行求职或招聘时的参考。
职位名称：后焊领班
职位描述：
任职要求：
学历要求不限：对于任何具备基本电子焊接技能的学习背景我们都欢迎。
工作经验不限：对有后焊操作基础或相关行业工作经验的候选人，我们将给予优先考虑。
岗位职责：
主导和管理后焊团队，确保生产效率和产品质量。
制定并优化后焊工艺流程，提升工作效率。
监督和培训新员工，保证团队持续发展能力。
请根据以上职位描述信息进行求职或招聘时的参考。
职位名称：后焊领班
职位描述：
任职要求：
学历要求不限：对于任何具备基本电子焊接技能的学习背景我们都欢迎。
工作经验不限：对有后焊操作基础或相关行业工作经验的候选人，我们将给予优先考虑。
岗位职责：
主导和管理后焊团队，确保生产效率和产品质量。
制定并优化后焊工艺流程，提升工作效率。
监督和培训新员工，保证团队持续发展能力。
请根据以上职位描述信息进行求职或招聘时的参考。
职位名称：后焊领班
职位描述：
任职要求：
学历要求不限：对于任何具备基本电子焊接技能的学习背景我们都欢迎。
工作经验不限：对有后焊操作基础或相关行业工作经验的候选人，我们将给予优先考虑。
岗位职责：
主导和管理后焊团队，确保生产效率和产品质量。
制定并优化后焊工艺流程，提升工作效率。
监督和培训新员工，保证团队持续发展能力。
请根据以上职位描述信息进行求职或招聘时的参考。
职位名称：后焊领班
职位描述：
任职要求：
学历要求不限：对于任何具备基本电子焊接技能的学习背景我们都欢迎。
工作经验不限：对有后焊操作基础或相关行业工作经验的候选人，我们将给予优先考虑。
岗位职责：
主导和管理后焊团队，确保生产效率和产品质量。
制定并优化后焊工艺流程，提升工作效率。
监督和培训新员工，保证团队持续发展能力。
请根据以上职位描述信息进行求职或招聘时的参考。
职位名称：后焊领班
职位描述：
任职要求：
学历要求不限：对于任何具备基本电子焊接技能的学习背景我们都欢迎。
工作经验不限：对有后焊操作基础或相关行业工作经验的候选人，我们将给予优先考虑。
岗位职责：
主导和管理后焊团队，确保生产效率和产品质量。
制定并优化后焊工艺流程，提升工作效率。
监督和培训新员工，保证团队持续发展能力。
请根据以上职位描述信息进行求职或招聘时的参考。
职位名称：后焊领班
职位描述：
任职要求：
学历要求不限：对于任何具备基本电子焊接技能的学习背景我们都欢迎。
工作经验不限：对有后焊操作基础或相关行业工作经验的候选人，我们将给予优先考虑。
岗位职责：
主导和管理后焊团队，确保生产效率和产品质量。
制定并优化后焊工艺流程，提升工作效率。
监督和培训新员工，保证团队持续发展能力。
请根据以上职位描述信息进行求职或招聘时的参考。
职位名称：后焊领班
职位描述：
任职要求：
学历要求不限：对于任何具备基本电子焊接技能的学习背景我们都欢迎。
工作经验不限：对有后焊操作基础或相关行业工作经验的候选人，我们将给予优先考虑。
岗位职责：
主导和管理后焊团队，确保生产效率和产品质量。
制定并优化后焊工艺流程，提升工作效率。
监督和培训新员工，保证团队持续发展能力。
请根据以上职位描述信息进行求职或招聘时的参考。

【岗位职责】
1、根据公司战略方向，制定团队销售计划及目标，带领团队完成销售业绩任务;
2、负责团队搭建管理及团队人员培养，制定团队培训及拓展计划并实施;
3、负责公司业务推广方案出台并实施，对销售结果负责;
4、根据客户需要制定运输方案并报价，挖掘与维护客户关系，提高市场占有率;
5、完成上级领导交代的其他工作。
【任职要求】
1、大专及以上学历，市场营销、国际贸易、物流类等相关专业；
2、具有3年以上货代行业销售工作经验且具有管理工作经验者优先考虑;
3、熟悉海运或空运市场及操作流程，对货代市场有深入的了解和分析;
4、性格外向，具有较强的沟通能力和语言表达能力，较强应变能力和谈判能力;
5、具备良好的客户服务意识，良好的品牌及营销策划能力。
工作时间：上午8:30-12：00；下午13:30-17:30，每周休1.5天，法定节假日休息；
工资待遇 面议 （底薪+业务提成+团队提成），每月不定期聚餐，每年不定期团建，公司环境好，氛围轻松，欢迎您的加入！

一、职位描述：
1、负责销售开发国际空运、海运、快递、报关、仓储等物流相关进口、出口业务；
2、主要客户群面向国内贸易公司、工厂、进出口公司、国外公司办事处等； 3、利用公司与航空公司、船公司良好的合作关系和优势价格，与需求货代业务的公司建立长期合作关系，开发出长期稳定客户； 4、维护公司客情关系，促进订单成交、跟踪客户货物、协助收回账款等工作。
二、招聘要求：
1、男女不限，高中以上学历，国际贸易，商务英语、物流相关专业优先录用；
2、1年以上工作经验，有物流、货代、船代、快递营销经验者优先录用；
3、具备较强的沟通表达、谈判及客户关系维护能力。能承受销售压力，有主动开括市场的意识，喜欢挑战；
4、性格外向、积极热情，具备良好的亲和力和团队协助精神，诚信可靠，有责任心；
5、熟练的电脑操作技能，Word/Excel等办公室软件。
薪酬待遇：
1、公司实行五天半制工作，为员工购买养老、医疗、失业、工伤、生育保险及商业保险； 2、员工享有国家法定节假日的休假政策，同时并享有婚假、产假、丧假、带薪年休假等；
3、每月度、季度，年度评最佳业务员，并获得丰厚奖金
4、每月有聚餐，每年有多次活动，KTV，羽毛球，乒乓球，篮球，爬山等活动。 5、公司提供有竞争力薪资（底薪+全勤奖+高额提成+补贴+绩效奖金）和个人职业生涯良好发展空间，优秀者会有更多优惠待遇及升职空间，薪酬无上限，发展无上限。
工作时间：
每周工作5天半，上班时间8:30-17:30（中午休息1.5小时，实每天出勤7.5小时）
工作内容：
开发有国际物流需求的工厂和贸易公司，达成合作！开发新客户，维护老客户！
向往有挑战性销售工作，并能持之以恒。公司能提供完善的平台让其充分发挥。千里马岂能缺少伯乐而驰？恭候自荐！
公司工作氛围好，企业文化优，欢迎您的加入！

【职位描述】
1、负责销售开发国际空运、海运、快递、报关、仓储等物流相关进口、出口业务；
2、主要客户群面向国内贸易公司、工厂、进出口公司、国外公司办事处等； 3、利用公司与航空公司、船公司良好的合作关系和优势价格，与需求货代业务的公司建立长期合作关系，开发出长期稳定客户； 4、维护公司客情关系，促进订单成交、跟踪客户货物、协助收回账款等工作。
【职位要求】
1、高中及以上学历，国际贸易，商务英语、物流相关专业优先；
2、1年以上工作经验，有物流、货代、船代、快递营销经验者优先；
3、具备沟通表达、谈判及客户关系维护能力。能承受压力，有主动开括市场的意识，喜欢挑战；
4、性格外向、积极热情，具备良好的亲和力和团队协助精神，诚信可靠，有责任心。
【薪资福利】
工作时间：8:30-12:00/13:30-17：30，中午休1.5小时，每周工作5.5天；
工资待遇:基本底薪+全勤奖+高额提成+补贴+绩效奖金，具体面议；
公司福利:1、按照国家法定节假日休假;2、公司为员工购买五险(养老、失业、医疗、生育、工伤)；3、工作氛围好，年度旅游、年终奖、带薪年假、节日礼品;期待您的加入！

【工作内容】
1、负责空运出口货物的全程操作，包括订舱、安排提货、报关、制单、跟踪货物动态等；
2、与航空公司、代理、仓库、报关行等各方协调沟通，确保操作流程顺畅；
3、制作和处理空运提单及相关业务文件，确保单证准确、齐全；
4、及时向客户及销售团队反馈货物在途信息，处理操作过程中的异常情况；
5、完成上级交办的其他相关工作。
【任职要求】
1、专科或以上学历，物流、国际贸易等相关专业优先；
2、要求英语六级及以上，听说读写均熟练；
3、3年以上空运操作经验，熟悉空运进出口操作流程；
4、工作积极主动，认真负责，有良好的服务意识和团队合作精神；
5、具备良好的沟通能力和应变能力，能承受一定的工作压力。
【薪酬福利】
1、工作时间：8:30-17:30（中午休息1.5小时，实每天出勤7.5小时），每周工作五天半；
2、薪资待遇：基本底薪+全勤奖+高额提成+补贴+绩效奖金，个人职业生涯有良好发展空间，薪酬无上限；
3、购买养老、医疗、失业、工伤、生育保险及商业保险；
4、享有国家法定节假日，同时并享有婚假、产假、丧假、带薪年休假等；
5、每月有聚餐，每年举办多次活动，如KTV，羽毛球，乒乓球，篮球，爬山等。

主要是负责铁机架喷砂把表面油和脏污处理掉。要有责任心，要能吃苦耐劳。

1:主要负责喷粉部门售后，表面处理一些刮花，喷粉不足的放。
2：要有责任心，是积极配和组装，处理好尽快出货

职位名称：业务跟单
任职要求
学历要求：大专及以上学历，专业不限，但需对行业有一定理解。
技能要求：
熟练掌握CAD软件，具备基本的制图能力。
能看懂一些钣金图纸，具备基础的材料识别能力。
具有良好的沟通能力和团队协作精神。
工作经验：至少3年相关业务经验，有大型项目跟单经历者优先。
岗位职责
日常任务：负责跟踪订单进度，确保客户及时了解订单状态。
协调沟通：与生产部门、采购部门等保持良好沟通，解决工作中出现的问题。
数据分析：通过对订单数据的分析，为公司提供业务优化建议。
项目管理：参与大型项目的跟单工作，从策划阶段直至项目完成，确保每个环节顺利进行。
持续学习与提升：始终保持对行业新知识、新技术的了解和掌握，不断提升自己的专业能力。
职位名称：业务跟单
任职要求
学历要求：大专及以上学历，专业不限，但需对行业有一定理解。
技能要求：
熟练掌握CAD软件，具备基本的制图能力。
能看懂一些钣金图纸，具备基础的材料识别能力。
具有良好的沟通能力和团队协作精神。
工作经验：至少3年相关业务经验，有大型项目跟单经历者优先。
岗位职责
日常任务：负责跟踪订单进度，确保客户及时了解订单状态。
协调沟通：与生产部门、采购部门等保持良好沟通，解决工作中出现的问题。
数据分析：通过对订单数据的分析，为公司提供业务优化建议。
项目管理：参与大型项目的跟单工作，从策划阶段直至项目完成，确保每个环节顺利进行。
持续学习与提升：始终保持对行业新知识、新技术的了解和掌握，不断提升自己的专业能力。

职位名称：品检员
职位描述：
任职要求
学历要求：中专及以上学历，相关专业优先考虑。
经验要求：应届毕业生，无工作经验也可，但需有强烈的学习意愿和适应能力。
岗位职责
日常检查：负责对生产线上成品进行质量检验，确保产品质量符合标准。
报告记录：定期编制质量报告，汇总分析检验数据，为公司决策提供依据。
技能培训：根据产品特性及工作需要，组织员工进行相关技能和知识的培训。
这个职位描述旨在清晰地展示品检员的基本要求以及具体的工作职责。

职位名称：生产经理
任职要求：
学历要求：
大专以上学历
经验要求：
经验要求3年以上，在生产管理领域有丰富的实践经验。熟悉供应链管理、生产流程优化等方法。
技能要求：
具备良好的组织协调能力和团队领导力。
精通ERP系统操作和应用，了解现代化生产设备的维护和运行知识。
良好的沟通能力，能够清晰地向员工传达工作目标和任务。
岗位职责：
生产管理：
制定并实施生产计划，确保生产进度的顺利进行。
监控生产线的运行状态，及时发现并解决生产中的问题。
优化生产流程，提升生产效率和产品质量。
团队建设和管理：
建立健全生产部门组织架构，合理分工。
对员工进行培训和发展规划，不断提升团队整体素质。
实施有效的激励机制，激发员工的工作积极性和创新性。
在保证产品品质的前提下，对供应链资源进行有效管理和优化，降低运营成本。

1、年龄25-40周岁，高中以上学历，熟练操作迪蒙斯巴克机器；
2、从事精密五金模零件，三年以上经验；
3、根据不同的产品会调对应的参数；
4 、负责火花机设备的操作与维护，

1. 负责锌合金压铸机的操作与维护，确保生产过程顺利进行。
2. 根据图纸要求进行锌合金压铸件的生产，保证产品质量。
3. 定期检查设备运行状态，及时发现并处理设备故障。
4. 参与生产线的保养和维修工作，提高设备利用率。
5. 遵守安全生产规范，确保自身及同事的安全。
6. 能独立完成拆换模具，更换模架及调机参数（熟悉力劲压铸机操作优先）。
【任职要求】
1.25-40岁， 中专及以上学历，机械制造或相关专业优先。
2. 至少2年以上的锌合金压铸工作经验，熟悉压铸工艺流程。
3. 了解机械常识，能看懂图纸，具备一定的操作技能。
4. 熟悉流水线作业，能够适应连续工作。
5. 具备良好的团队协作精神，服从管理，听从指挥。
6. 身体健康，无重大疾病，能适应车间工作环境。
7.熟手，能够独立拆换模具，更换基础配件

职位名称：生产计划员
职位描述：
任职要求
学历要求：不限，本科及以上学历者优先。
技能要求：熟悉生产流程和管理工具，具备良好的数据分析能力和书面表达能力。
生产规划：负责制定月度、季度乃至年度的生产计划，并确保与供应链目标相一致。
现场协调：在实际生产过程中，解决现场出现的问题，确保生产顺利进行。
数据分析：通过对生产数据的分析，评估现有生产系统的效能，并提出改进意见。
主要负责制定生产计划，包括短期和长期目标的设定。
分析历史数据和市场趋势，预测未来生产需求。
对于有两年及以上生产管理或类似经验的申请者，我们将给予更优先的考虑。

岗位职责：
1、负责五轴CNC设备的操作及日常保养
2、根据工艺要求完成产品的加工任务
3、进行机台的日常维护和保养工作
4、优化加工流程，提升产品加工效率
5、确保加工精度，落实精密件加工理念
6、及时反馈生产过程中出现的问题
任职要求：
1、具备五轴CNC设备的实际操作经验
2、能够独立完成日常产品加工任务
3、掌握基本的编程技能者优先考虑
4、熟悉精密件加工工艺及要求
5、具有良好的质量意识和责任心
6、具备较强的学习能力和问题解决能力
7、能适应车间工作环境
8、具有团队协作精神和良好的沟通能力
9、机械相关专业背景优先考虑
10、遵守公司各项规章制度和安全规范
11、保持工作区域整洁有序
12、完成上级交办的其他工作任务

岗位职责：
1、负责无芯磨设备的操作和日常维护保养工作；
2、能很好控制产品的圆度、圆柱度、直线度等重要参数，有陶瓷加工经验的优先
2、按照生产计划完成产品的加工任务，确保产品质量符合标准；
3、对加工过程中出现的问题进行分析并提出改进措施；
4、协助完成其他与生产相关的工作任务；
任职要求：
1、具备机械加工或相关领域的专业知识和技能；
2、有无芯磨操作经验，熟悉设备性能及操作流程；
3、能够独立解决加工过程中的技术问题；
4、工作认真负责，具有良好的团队合作精神；
注意：此职位需要适应车间工作环境，并能接受一定的加班安排；

从事珩磨工作3年以上，能独立完成珩磨工具的选择、修整，具备珩配间隙在0.003-0.005范围的工作能力。有陶瓷加工经验的更佳。

岗位职责：
1、负责操作小平面磨床，完成工件的精密磨削加工；
2、根据图纸和技术要求进行加工参数调整，确保产品精度达标；
3、对加工过程中的质量问题及时反馈，并配合改进；
4、负责设备日常维护与保养，保持作业区域整洁有序；
5、遵守安全生产规范，执行公司生产流程及相关制度。
任职要求：
1、不限学历，有小平面磨操作经验者优先考虑；
2、能看懂简单机械图纸，熟悉基本量具使用；
3、工作认真负责，具备良好的质量意识和团队协作能力；
4、能适应倒班安排，服从生产调度管理；
5、年龄不限，身体健康，无不良嗜好。
使用这个描述

职位名称：自行车开发工程师
任职要求：
学历要求：本科，专业需涵盖机械工程、车辆工程等相关领域。
工作经验：5年及以上自行车设计或相关行业的工作经验，有成功项目案例者优先。
技能要求：熟练掌握CAD、SolidWorks等设计软件；具备良好的产品理解能力及创新思维。
岗位职责：
产品设计：负责自行车结构设计，确保产品的安全性和舒适性。
技术研究：跟踪行业最新技术动态，为产品升级和技术创新提供支持。
项目管理：管理自行车开发项目，包括进度控制、团队协调等任务。
文档编写：编写相关的设计文档、产品规格书以及项目计划书。
我们期待富有激情、专业技能的候选人加入我们的自行车开发工程师团队，共同推动自行车行业的创新和发展。
职位名称：自行车开发工程师
任职要求：
学历要求：本科，专业需涵盖机械工程、车辆工程等相关领域。
工作经验：5年及以上自行车设计或相关行业的工作经验，有成功项目案例者优先。
技能要求：熟练掌握CAD、SolidWorks等设计软件；具备良好的产品理解能力及创新思维。
岗位职责：
产品设计：负责自行车结构设计，确保产品的安全性和舒适性。
技术研究：跟踪行业最新技术动态，为产品升级和技术创新提供支持。
项目管理：管理自行车开发项目，包括进度控制、团队协调等任务。
文档编写：编写相关的设计文档、产品规格书以及项目计划书。
我们期待富有激情、专业技能的候选人加入我们的自行车开发工程师团队，共同推动自行车行业的创新和发展。
职位名称：自行车开发工程师
任职要求：
学历要求：本科，专业需涵盖机械工程、车辆工程等相关领域。
工作经验：5年及以上自行车设计或相关行业的工作经验，有成功项目案例者优先。
技能要求：熟练掌握CAD、SolidWorks等设计软件；具备良好的产品理解能力及创新思维。
岗位职责：
产品设计：负责自行车结构设计，确保产品的安全性和舒适性。
技术研究：跟踪行业最新技术动态，为产品升级和技术创新提供支持。
项目管理：管理自行车开发项目，包括进度控制、团队协调等任务。
文档编写：编写相关的设计文档、产品规格书以及项目计划书。
我们期待富有激情、专业技能的候选人加入我们的自行车开发工程师团队，共同推动自行车行业的创新和发展。

1, 年龄要求：28-45岁，大专以上学历，具有5年品质管理经验。
2, 英文良好 ( CET-4 以上)
3, 具有自行车组装或有关自行车行业的工作经验。
4, 有较强的执行力和沟通能力，并有丰富的管理知识。
5, 对品质管理流程和工具有较深的认识。
6, 积极的与其它部门之间进行协作与沟通，（如成立品质小组，跨功能小组）互动等，提升全体员工的品质意识，营造优秀的品质文化

1, 年龄要求: 28-40岁，大专以上学历，具有5年品质管理经验。
2, 英文程度良好 (CET-4级以上)
3, 熟悉质量管理方面流程 , 熟知8D报告编写，QCC运作流程，QC手法运用
4, 具有自行车组装或有关自行车行业的工作经验。 懂CAD绘图，有电动车行业相关知识优先
5, 有较强的执行力和沟通能力，并有丰富的管理知识。
6 , 对品质管理流程和工具有较深的认识。有通ISO9000投师管理体系的运行要素及组织推行能力
7, 积极的与其它部门之间进行协作与沟通，（如成立品质小组，跨功能小组）互动等，提升全体员工的品质意识，营造优秀的品质文化

1、28~40岁 ，有5年以上注塑机注塑、熟悉抽芯、绞牙、高光产品经验：
2、必须要熟练五轴机械手，华成系统、新睿系统五轴机械、熟悉东华及海天注塑机；
3、熟悉并了解多种常用热塑性工程原料及改性的性能特点：
工作职责：
1、注塑部门目标的制定，实施，并进行检讨分析的以达成
2、整个注塑部的生产运作和部门之间的沟通协调；
3、成型技术的改进与重要的制程分析和改善，
4、制定生产原料，易耗品工用具使用管理制定，严格控制料及各种物料的损耗，提高节约意识，提高成本观念。
5、员工的培训和教育和工作指导工作安排协调；

塑胶模具经验，对整套模具加工流程熟练安排。全白班（26天/11小时天）

必须独立操作能力（能力未到勿扰）
1、负责速卖通店铺的整体运营：进行店铺优化、产品优化、新品编辑与上新、爆款打造、评价管控，增加listing、review；
2、负责所售产品的仓存与物流管理：定期统计销售数据、库存数据、RMA等，针对相关数据设定产品销售策略，制定发货计划确保安全库存。并及时处理异常问题的订单、产品；
3、负责完善帐号各项政策与制度管理：保持帐号的好评率和良好的信用度；预防可能出现的争议，妥善处理纠纷，规避差评；
4、负责收集、统计、分析各项数据，掌握管控各种信息资源，实时总结优势优化不足，制定销售策略，伺机调整运营方向；
5、根据公司总体销售策略及销售目标制定销售计划，完成销售任务目标。
任职要求：
1、本科及以上学历，大学英语四级/六级或以上；
2、1年以上速卖通账号管理及销售经验，熟悉速卖通平台活动和产品推广流程。
3、熟悉速卖通交易规则，能够独立完成速卖通销售各步骤的操作流程；
4、思维灵活且有逻辑性，执行力强，良好的沟通表达能力以及团队协作能力，富有开拓创新精神，对电子商务外贸有浓厚兴趣和激情。

每天上班8.5上时，有塑胶模具、塑胶产品相关业务经验，
热爱业务，有一定上进心！承受压力强！（单休）

1.本科以上学历，机械及自动化等相关专业；
2.10年以上非标设备的研发经验，熟悉非标自动化设备的设计，有锂电行业封装或测试设备设计经验者优先；
3. 有较好逻辑思维能力，具有较强的判断、决策、计划与执行能力；
4.编写技术方案，技术协议等相关技术文档
5. 精通SOLIDWORKS,CAD绘图软件，熟悉Word,EXCEL PPT等常用办公软件；
5.责任心强，能承受工作压力；
6、具备良好的沟通表达能力，解决复杂问题的能力；
7.年龄30-45岁之间，有C1驾驶证优先.

1.大专以上学历，机械及自动化等相关专业；
2.5年以上非标设备的研发经验，熟悉非标自动化设备的设计，有锂电行业封装或测试设备设计经验者优先；
3. 熟悉各类标准件选型，具有整体方案设计能力和独立工作能力；
4.编写技术方案，技术协议等相关技术文档；
5. 精通SOLIDWORKS,CAD绘图软件，熟悉Word,EXCEL PPT等常用办公软件；
5.责任心强，能承受工作压力；
6.年龄28-40岁之间，有C1驾驶证优先.

岗位职责：
1.大专以上学历，机械及自动化等相关专业；
2.3年以上非标设备的研发经验，熟悉非标自动化设备的设计，有锂电行业封装或测试设备设计经验者优先；
3. 完成新项目机械结构设计，主导3D评审和2D图纸修改。
4.编写技术方案，技术协议等相关技术文档
5. 精通SOLIDWORKS,CAD绘图软件，熟悉Word,EXCEL PPT等常用办公软件；
6.责任心强，能承受工作压力；
7.年龄25-35岁之间
任职要求：
1、一年以上机械设计经验和现场调试工作经验，有自动化生产线设计、工装夹具设计、研发工作经验优先考虑；
2、机械设计制造及其自动化、机械制造工艺与设备、（大专以上学历）；
3、熟悉气动元件、液压元件等常用标准件进行选型；
4、有锂电行业经验优先

岗位职责：
1.负责锂电非标设备的安装与调试工作，确保设备符合技术标准要求，并在调试前进行装配质量检验及验收，及时解决调试过程中出现的故障和问题；
2.分析设备运行中的不良数据，协助工程师定位问题原因并提出有效的解决方案；
3.为客户提供技术支持与解决方案，定期沟通收集反馈信息，并对客户进行设备安全及技术培训，确保其正确使用和维护设备；
4.负责售后技术支持，解决客户在使用设备过程中遇到的问题；
5. 配合销售团队，为客户提供技术支持和解决方案；
6. 具备良好的沟通表达能力，解决售后问题的能力
任职要求：
1、20-40周岁，中专/高中以上学历，机电专业优先，有C1驾驶证优先
2、有自动化设备调试1年以上经验；
3、能接受加班及出差，吃苦耐劳。