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行政人事/采购

| 东莞|大专|3年经验|¥4-6K| 7天前刷新 7天前刷新

1、建立健全公司内部管理体系，组织制定及完善相关管理流程/制度； 2、人力资源管理、行政管理与后勤等综合管理工作；组织及保障公司内各部门的后勤和服务工作。 3、负责重要会议、重大活动的组织工作； 4、协调部门之间的关系，检查监督各项工作执行情况，并根据需要进行管理辅导及提供管理支持，促进工作协作； 5、负责维护...

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人事助理

阳光人寿保险股份有限公司（东莞中心支...

| 东莞|¥4-6K| 7天前刷新 7天前刷新

岗位职责: 1.依据公司岗位需求进行人员招聘； 2.在网上发布招聘信息； 3.完成上级交代的其他事务。任职资格: 1.性格外向，善于沟通，有耐心，乐于服务，亲和力强； 2.熟悉操作办公软件。 PS：有能力者，欢迎来详谈条件待遇

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培训发展专员

东江集团（控股）有限公司

| 深圳|本科|¥8-12K| 7天前刷新 7天前刷新

岗位职责： 1.年度培训计划：培训计划跟进、公开课组织实施及培训档案管理； 2. 内部培训讲师管理：选拔、培养、激励以及考核认证等； 3. 课程体系搭建：企业课程结构搭建、课程开发及审核协助重点培训项目组织实施； 4. 课程开发与授课：根据组织需求开发相应的通用类课程及授课； 5. 培训评估：培训评估...

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学习发展专员-东莞

华勤技术有限公司

| 东莞|本科|5年经验| 7天前刷新 7天前刷新

岗位职责： 1、独立承担公司级培训项目的规划组织实施； 2、负责培训资料归档工作，建立并维护培训资料库，持续进行流程改善； 3、负责培训费用的核算与管理； 4、协助完成员工任职资格及干部管理等项目的落地； 5、公司企业文化活动策划及组织实施。岗位要求： 1、本科或以上，人力资源管理及相关专业； ...

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华南区任职资格专员

华勤技术有限公司

| 东莞|大专|2年经验| 7天前刷新 7天前刷新

【岗位职责】 1、完善公司任职资格认证体系和人才梯队的培养搭建； 2、负责华南区任职资格认证项目的组织实施（年度认证、协助专业委员会梳理及完善各职类任职资格标准等）； 3、协助总部实施骨干认证及干部管理等日常工作的开展； 4、其他学习发展项目的策划、组织与实施（专业模块学习路径筹建等），推动人才的晋升及发展； ...

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资深培训专员

华勤技术有限公司

| 东莞|本科|4年经验| 7天前刷新 7天前刷新

岗位职责： 1、负责华南区新员工、基层管理干部培训、岗位技能培训等方面的培训；负责需求调研，根据年度培训计划，在预算内组织实施培训； 2、登录学分，按月提交签到表，统计达标数据至总部备案，跟进当地部门培训数据并为培训效果转化负责； 3、开发当地内训师资源，负责内部培训师团队的建设，为内部培训师提供咨询和指导并管理...

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培训主管

东莞新能德科技有限公司

| 东莞|大专|2年经验|¥8-15K| 7天前刷新 7天前刷新

岗位职责： 1、公司培训相关制度及流程的梳理及维护；培训系统、学习平台的上线及维护； 2、年度培训计划制定，业务端学习发展项目需求承接，学习方案设计与交付； 3、人才培养体系、课程体系搭建、学习地图设计及知识库管理； 4、培训预算、教务资源管理； 4、内部讲师团队建设、培养，内外部师资运营维护； 5、...

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人事专员

惠州市擎瀚服饰辅料有限公司

| 惠州|大专|1年经验|¥4-5K| 7天前刷新 7天前刷新

1、负责新员工入职培训； 2、负责办理员工离职手续； 3、根据公司要求及时公布信息及发布通知； 4、负责办公用品物料的发放； 5、负责车间基础数据的审核； 6、负责制作人事基础报表； 7、负责组织策划企业文化活动及活动软文编辑推广等； 8、负责公司绩效考核基础数据的整理及汇总； 9、协助部门经理完成其它...

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培训专员

明门（中国）幼童用品有限公司

| 东莞|大专|1年经验|¥5-7K| 7天前刷新 7天前刷新

1.一年以上大中型制造业培训工作经验，了解企业培训体系流程; 2.普通话标准，亲和力强，良好的沟通表达能力; 3.熟悉办公软件操作，可独立编写PPT培训课件或具备授课能力优先。 4.具有较强的文案编辑能力，具有一定的企业微信公众号、企业文化推进经验。

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服务培训主管

广东杰思通讯股份有限公司

| 东莞|¥4-5K| 7天前刷新 7天前刷新

1.有酒店服务培训工作经验(最好有４、５星级酒店经验)二年以上。 2.对礼仪培训、服务意识培训经验丰富 3.能独立主导培训工作。

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HRPB(培训方向）

势必达供应链管理（东莞市）有限公司

| 东莞|大专| 7天前刷新 7天前刷新

工作职责： 1.负责公司人力资源的培训与开发:制定、完善公司的培训制度及相关细则，制定长期和短期培训计划;负责制定员工职业生涯发展规划;负责组织实施新员工培训、部门交叉培训、通用类外部培训和专业类外部培训;负责对各部门的内部培训给予指导; 2.及时了解政府相关政策及社会经济发展，参与薪资福利的调研，收集有关的市场行...

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人事专员

深圳市懿腾切削工具有限公司

| 深圳|大专|2年经验|¥4.5-6K| 7天前刷新 7天前刷新

1、负责协助公司人员招聘工作，包括招聘流程、面试记录与筛选及面试接待等； 2、负责员工入职、离职手续办理、员工劳动合同签订、续签与员工各档案的建立与管理； 3、负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达； 4、负责制定、监督及落实企业管理规章制度、行政人事制度、绩效考核制度； 5、负责组织策划包括公司庆典、...

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人事薪酬福利专员

东莞市高地人才资源开发有限公司

| 东莞|大专|应届毕业生|¥3-5K| 7天前刷新 7天前刷新

东莞中心人才市场招聘薪资福利专员2名（需要有1年的相关工作经验）岗位职责： 1、派遣业务相关数据的核算； 2、派遣员工的工资核算以及发放； 3、月底汇总业绩报表，上缴财务部经理； 4、派遣员工社保、公积金、工伤医疗申报与理赔事务。任职要求： 1、大专及以上学历，财务、统计、人力资源管理类相关专...

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培训专员

东莞市奥科蓝电子科技有限公司

| 东莞|大专|2年经验|¥5-7K| 7天前刷新 7天前刷新

任职要求： 1.大专级以上，英语四级。 2.2年以上大中型企业培训、教学经验 3..熟练操作EXCEL, PPT. 能熟练操作Photoshop, 视频剪辑软件等更佳 4.良好的沟通协调能力和表达能力，团队协作，服务意识，持续改善意识。 5.懂管理学、心理学、公共关系、社会学、人力资源管理、 6.懂劳动法律...

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培训管理师

深圳市景旺电子股份有限公司

| 深圳|本科|2年经验|¥8-11K| 7天前刷新 7天前刷新

岗位职责: 1、负责培训项目（应届生）的实施，组织内外部讲师资源、审核课程并落实培训； 2、协助优化培训体系，完善内部及外部师资库、教材库、试题库和案例库等； 3、负责协助导师制在组织中的建立和深化； 4、负责培训补贴项目的组织、管控。 5、负责集团外出培训、继续教育的管理工作； 6、协助相关活动项目的组织...

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培训专员

立讯精密工业股份有限公司

| 东莞|本科|2年经验|¥5-8K| 7天前刷新 7天前刷新

工作职责： 1、拟订公司培训计划； 2、了解公司内部培训需求，收集确认并执行； 3、协助人资主管实施公司培训计划，并跟进培训后效果反馈； 4、联系各类培训机构，办理员工外部培训事宜； 5、组织培训材料，开发利用培训辅助设施； 6、管理员工培训档案，编制培训类报表和分析报告。岗位要求： 1、本科以上学历...

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培训专员（华南）

立讯精密工业股份有限公司

| 东莞|本科|2年经验|¥7-9K| 7天前刷新 7天前刷新

岗位职责： 1.培训需求调查，依需求制定公司年度与月度培训计划并实施 2.培训记录等相关资料的整理和保管 3.监督各单位培训的实施和运作 4.教材库及试题库开发建立、管理与维护 5.内外部公共课程培训组织及效果评估 6.内部讲师的选拔、任用、考核等管...

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培训专员

欣旺达电子股份有限公司

| 深圳|本科| 7天前刷新 7天前刷新

岗位职责: 1、入职培训：负责新员工入职培训，开发培训课题，编制培训教材(新员工企业文化等)编写培训教案； 2、在职培训：负责在职人员技能提升培训及管理人员培训项目计划、组织、实施； 3、培训考核：负责组织实施公司培训及培训考核，协调跟进各部门级培训及考核； 4、培训体系建设：建立并优化培训体系，建立内部及外部...

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人力资源岗

广东南峰集团

| 东莞|本科|3年经验|¥5-7K| 7天前刷新 7天前刷新

1、落实公司“目标管理”绩效考核的推行，并不断完善绩效管理体系；协助完成对各部门、各岗位、各员工的工作业绩量化考核； 2、负责收集各部门及各岗位与“目标管理”绩效考核有关的年、季、月、周、日度报表等。 3、配合部门领导建立并执行公司的薪资、福利制度。 4、负责建立规范化的招聘系统，并实施各类管理、技术人员的招聘...

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培训专员

广东南峰集团

| 东莞|本科|2年经验|¥5-7K| 7天前刷新 7天前刷新

1.根据公司培训管理制度及要求，完善公司的培训管理制度及流程，提高培训工作开展的规范性； 2.制定公司年度培训计划及具体实施方案，编制培训预算，追踪培训效果，撰写培训总结报告； 3.负责内部讲师队伍的建立及培训课程的开发管理； 4.负责人才发展项目的落地实施，推动各梯度储备干部的前期选拔、测评、培养及晋升工作； ...

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培训助理

泉州立方石业有限公司

| 东莞|大专|1年经验| 7天前刷新 7天前刷新

岗位职责 1、搜集培训信息，协助制作培训资料； 2、安排和协调培训人员和场地使用时间，发放培训资料； 3、协助培训流程开展，做好培训记录并对学员意见进行收集反馈； 4、整理各项培训资料、归档及统计相关数据，维护和更新培训档案系统； 5、填写培训报表及其他报表； 6、完成上级交给的其它事务性工作。任职资格...

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实习培训师

泉州立方石业有限公司

| 东莞|大专|2年经验|¥4-6K| 7天前刷新 7天前刷新

岗位职责 1、负责培训课程的教学实施，参与培训课程的设计； 2、协助培训体系建立、维护，对相关人员等进行相关课程培训； 3、调查培训需求，编制、调整、执行培训计划； 4、撰写培训报告，反馈、评估培训效果。任职资格 1、大学专科以上学历，相关专业； 2、1年以上销售管理或市场管理相关工作经验，1年培训和相...

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HR Coordinator

沙彼高仪器(深圳)有限公司

| 深圳|本科|3年经验|¥6-8K| 7天前刷新 7天前刷新

Responsible for recruiting employee and onboard training, handling complaint case, organizing company activities etc.. 1. Recruiting employee to meet the depa...

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