招聘专员；招聘助理招聘| 职位搜索 -卓博人才网

招聘专员

| 深圳|大专|2年经验|¥6.5-9K| 4小时27分钟前刷新 4小时27分钟前刷新

1、根据月度招聘计划开展职员招聘工作； 2、分析招聘需求、筛选简历、面试、跟踪招聘结果，保证人员到岗率； 3、完善公司人才库，建立人才储备机制； 4、定期制作、维护各类招聘报表及台账； 5、上级交办的其他工作。任职要求： 1、大专及以上学历，人力资源相关专业； 2、有2年左右工厂经验，对人力资源有兴趣，...

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人力资源专员

广东宏川智慧物流股份有限公司

| 东莞|本科|2年经验|¥5-6K| 4小时27分钟前刷新 4小时27分钟前刷新

岗位职责： 1、执行人力资源管理各项的操作流程和各类规章制度的实施； 2、管理劳动合同，办理入职、离职等相关手续； 3、执行公司招聘相关工作； 4、负责管理人力资源相关文件和档案; 5、负责培训相关工作； 6、领导交办的其它临时工作. 任职资格 1、人力资源或相关专业本科或以上学历； 2、两...

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人事专员

中航光电精密电子(深圳)有限公司

| 深圳|本科|3年经验|¥5-8K| 4小时58分钟前刷新 4小时58分钟前刷新

职位描述： 1、根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划； 2、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系； 3、利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构； 4、执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作； 5、进行聘前测试和简历甄别工作； 6、充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求...

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招聘文员

東莞科匯電業有限公司

| 东莞|中专|1年经验|¥3.5-4K| 5小时10分钟前刷新 5小时10分钟前刷新

1、招聘员工； 2、入职/离职手续办理； 3、人事资料管理； 4、合同撰写/签订； 5、上司安排的其他事务；

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行政专员

东莞市中田自动化设备有限公司

| 东莞|大专|3年经验|¥4-6K| 5小时24分钟前刷新 5小时24分钟前刷新

岗位职责： 1 主要负责人员招聘等细节内容 2 公司内部各部门工作安排对接 3 公司内部资料管理 4 性格开朗团队精神强做事细心学习能力强。 5、负责公司行政后勤的管理工作岗位要求： 6、完成上级交办的其他任务。要求 1、有2年以上人事行政工作经验； 2、办公软件操作熟练； 3...

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招聘专员

深圳西斯特科技有限公司

| 深圳|大专|3年经验|¥7-9K| 5小时31分钟前刷新 5小时31分钟前刷新

岗位职责： 1、协助用人部门分析招聘需求，调研行业和竞争对手信息、外部人才市场情况； 2、制定招聘计划与预算； 3、撰写招聘营销相关文案，包括H5、微信公众号推文、DM单、招聘简章、公司简介等； 4、管理招聘渠道，发布招聘信息，筛选简历、邀约面试、初试； 5、研发、应用、销售等关键岗位的人才寻访； 6、办理...

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招聘专员

东江集团（控股）有限公司

| 深圳|本科|3年经验|¥8-12K| 5小时32分钟前刷新 5小时32分钟前刷新

岗位职责： 1、根据招聘需求制定招聘方案：根据招聘需求选择合理的招聘渠道，确保招聘周期内招聘任务达成； 2、招聘流程的监控，确保招聘工作的公正、公平、公开组织； 3、招聘渠道甄选与开发，现场、网络、猎头、外包招聘等渠道管理； 4、人才库的拓展及维护。任职资格： 1、本科以上学历，人力资源、行政管理类专业优...

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人事专员

东莞市震铭模具塑胶有限公司

| 东莞|高中|2年经验| 5小时39分钟前刷新 5小时39分钟前刷新

任职要求： 1、高中以上学历，一年以上人事相关工作经验， 2、熟悉员工入/离职手续办理、培训、考勤统计、薪酬核算、人事档案管理工作流程； 3、熟练操作Office办公软件,熟悉文档及人事行政事务性工作，有较好的文书写作能力； 4、熟悉HR各大模块工作流程及相互关系； 5、有...

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人事行政专员

深圳伊洛智能装备有限公司

| 深圳|大专|¥4-6K| 5小时46分钟前刷新 5小时46分钟前刷新

岗位职责： 1、根据招聘计划实施招聘工作，发布招聘广告、进行简历筛选、评估候选人并提供初步面试报告；管理、开发招聘渠道；维护人才储备库； 2、办理员工入职、转正、离职等手续，新员工定期考核工作； 3、制订培训计划、根据培训计划组织实施培训工作，开展新员工入职培训，协同业务培训，并做好培训评估工作； 4、定期组织...

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前台文员

东莞市瑞龙房地产开发有限公司-银湖山...

| 东莞|中专|1年经验|¥5-6.5K| 5小时46分钟前刷新 5小时46分钟前刷新

任职要求： 1、行政管理或相关专业大专以上学历； 2、一年以上相关工作经验； 3、有物业客服经验，沟通能力强； 4、工作细致、认真、有责任心，较强的文字撰写能力，较强的沟通协调以及语言表达能力； 5、熟练使用offlce办公室软件及自动化设备，具备基本的网络知识。任职资格： 1、年龄20-30岁； ...

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人事专员

濠玮电子科技（惠州）有限公司

| 惠州|大专|¥4-5.5K| 6小时6分钟前刷新 6小时6分钟前刷新

任职资格 1、大专以上学历，人力资源或管理相关专业； 2、有工作经验优先； 3、应届毕业生亦可。岗位职责 1、收集汇总各部门招聘需求，并建立招聘跟踪表，选择招聘途径，实施招聘工作； 2、制作招聘资料、开发人才市场，并参加各大人才市场招聘； 3、招聘网站维护、简历搜索、筛选，将合适的简历推荐给需求部门； ...

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人事专员

精研（东莞）科技发展有限公司

| 东莞|大专|1年经验|¥5-7K| 6小时12分钟前刷新 6小时12分钟前刷新

1.人力资源或汉语言文学相关专业； 2.有一年招聘、考勤工作经验者优先； 3.具有较强的文字功底和写作能力； 4.有责任心、五官端正、普通话标准。 5.应知应会：熟练运用Word、Excel等办公软件；吃苦耐劳任劳任怨，听从领导安排； 6.品德：诚信、公正、严谨、认真、负责；形象气质佳，能吃苦耐劳；

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招聘专员

保捷汽车工业集团--信托五金塑胶制品厂

| 东莞|大专|¥4.5-6.5K| 6小时27分钟前刷新 6小时27分钟前刷新

1.熟悉网络招聘、现场招聘、校园招聘、户外招聘； 2.对各岗位工作职责有一定了解，对人员初步面试有一定技巧； 3.熟练操作OFFICE办公软件，会人事系统更佳； 3.能接受外出摆点招聘； 4.为人开朗热情、细心、有团队精神。

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招聘专员

广东圣帕新材料股份有限公司

| 惠州|大专|3年经验| 6小时38分钟前刷新 6小时38分钟前刷新

岗位要求： 1、大专以上文化水平、人力资源相关专业毕业 2、普通话流利，思路清晰 3、对招聘有独到的见解； 4、能力优秀者可适当放宽条件 5、能适应出差，肯吃苦，抗压能力强 6、形象好，气质佳岗位职责： 1、负责公司职员招聘； 2、网络招聘维护； 3、猎头咨询管理； 4、普通员工的招聘

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招聘专员

东莞市朵森饰品有限公司

| 东莞|高中|1年经验|¥4.5-5K| 6小时44分钟前刷新 6小时44分钟前刷新

1年以上招聘工作经验 2、责任心强，应变能力和沟通表达能力良好工作内容： 1、负责公司人才招聘工作； 2、开发、维护适合公司的招聘渠道； 3、负责建立、管理公司人才储备资料库； 4、负责协助制定、完善与招聘工作有关的流程； 5、负责组织公司各项招聘活动的实施、协调、跟进和招聘效果分析.6.处理主管安排的工作。

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招聘培训专员

维尼健康（深圳）股份有限公司

| 深圳|大专|2年经验|¥5-6K| 6小时54分钟前刷新 6小时54分钟前刷新

1、负责岗位分析，核对定员编制制确认招聘考需求分析、制订招聘计划； 2、负责招聘渠道维护及应聘人员初步简历筛选及人员初试； 3、对员工关系数据维护（档案、试用期及转正跟进）； 4、负责对新入职员工进行初步厂级培训，制作培训需求及培训计划； 6、部门领导临时安排及其他基础人事行政工作；岗位核心考核 1、招聘...

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人事专员

维尼健康（深圳）股份有限公司

| 深圳|大专|2年经验|¥4.5-6K| 6小时54分钟前刷新 6小时54分钟前刷新

1、根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划； 2、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系； 3、利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构； 4、执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作； 5、进行聘前测试和简历甄别工作； 6、充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求； 7、建...

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前台兼人事文员

恒达精密制造(深圳)有限公司

| 深圳|高中|1年经验|¥4-6K| 6小时54分钟前刷新 6小时54分钟前刷新

1.负责员工入职、人员调动、离职等手续办理； 2.负责办理员工社保公积金，管理好员工人事档案材料，建立、完善员工人事档案的管理； 3.负责员工每月考勤统计； 4.负责公司用品消耗工作； 5.负责公司会议室使用安排工作，固定资产统计管理； 6.办公室环境卫生维护管理； 7.完成上级交代的其他工作。

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人事文员/专员

英特卡机电（惠州）有限公司

| 惠州|大专|3年经验|¥3.5-6K| 7小时7分钟前刷新 7小时7分钟前刷新

性别不限，大专以上学历，人力资源专业优先： 1、协助制订完善、组织实施人力资源管理有关规章制度和工作流程；　　 2、发布招聘信息、筛选应聘人员资料,组织、安排应聘人员面试；　　 3、办理员工入职及转正、调动等异动手续；管理公司人事的档案；　　 4、协助处理劳动争议；　　 5、完成上级领导交办...

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招聘专员

东莞市振海电子科技有限公司

| 东莞|大专|3年经验|¥5.5-6.5K| 7小时13分钟前刷新 7小时13分钟前刷新

岗位职责 1、专业人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务； 2、了解掌握各部门的用人需求； 3、实施招聘工作，发布招聘广告、进行简历筛选、评估候选人并提供初步面试报告； 4、管理、开发招聘渠道； 5、维护人才储备库。任职资格； 1、人力资源或相关专业大专以上...

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人事专员

东莞市乔科化学有限公司

| 东莞|中专|2年经验|¥4.5-5K| 7小时15分钟前刷新 7小时15分钟前刷新

任职要求： 1、人力资源、行政管理及相关专业优先，大专以上学历； 2、从事人力资源工作2年以上，具备一定HR专业知识； 3、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件； 4、了解国家各项劳动人事法规政策； 5、具有良好的书面、口头表达能力，具有亲和力和服务意识。工作职责： 1、组织并协调各部门进行招聘、培训...

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招聘专员

环胜电子（深圳）有限公司

| 深圳|本科|1年经验|¥6-8K| 7小时15分钟前刷新 7小时15分钟前刷新

工作职责： 1、办公区人员招募，包括简历筛选，电话邀约，面试甑选等； 2、新进人员入职手续办理，适任关爱及引导； 3、实习生及校招项目实施； 4、招募平台维护及优化，招募渠道开发及有效性分析等； 5、招募相关报表制作等。任职资格： 1、正规大学本科及以上学历，人力资源或相关专业优先，一年以上招募相关工作...

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招聘专员

广东速鸽出行服务有限公司

| 佛山|¥6-12K| 7小时30分钟前刷新 7小时30分钟前刷新

工作职责： 1、全面负责物流线路司机招聘工作； 2、根据现有编制及业务发展需求，协助上级确定招聘目标，汇总岗位需求数目和人员需求数目，制定并执行招聘计划； 3、搜集简历，对简历进行分类、筛选，安排面试 4、负责招聘广告的撰写，招聘网站的维护和更新，以及招聘网站的信息沟通； 5、总结招聘工作中存在的问题，提出优...

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招聘专员

三力五金机械制品（深圳）有限公司

| 深圳|大专|1年经验| 7小时35分钟前刷新 7小时35分钟前刷新

任职要求： 1.全日制大专以上学历（无经验优秀本科生亦可考虑） 2.一年以上制造业间接人员招聘工作经验； 3.熟悉各种招聘渠道的操作及维护； 4.具有良好的沟通能力与协调能力，有一定的抗压能力。岗位要求： 1.根据公司用人计划进行人员储备； 2.对校园招聘以及现场招募进行开发、联络、甄选、预订； 3....

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经理助理

中信保诚人寿保险有限公司东莞中心支公...

| 东莞|¥4-6K| 7小时35分钟前刷新 7小时35分钟前刷新

岗位职责：协助主任处理日常事务，熟悉简单的电脑文档任职资格： 1、有较强的应变能力和口才能力。 2、工作态度端正，做事积极，有责任心，有计划，执行力强工作时间：周一至周五上午8：30-12：00，下午14：00--17：30 上班时间7小时，周末双休享受国家法定假期工作地点：东莞市虎门镇虎门大...

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人事文员

东莞爱美克电子有限公司

| 东莞|高中|1年经验|¥3.5-4K| 7小时36分钟前刷新 7小时36分钟前刷新

1、高中及以上学历，行政管理相关专业 2、做事灵活，抗压能力强 3、熟练使用办公软件 4、有验厂工作经验者优先备注: 1.求职者投递简历后,会在三天内收到电话或邮件通知. 2.如三天内未收到通知,证明暂不符合此职位要求. 3.本公司使用通知面试的联系方式为: 邮箱:...

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高级招聘专员（南城）

东莞市和乐电子有限公司

| 东莞|大专|3年经验|¥7-10K| 7小时37分钟前刷新 7小时37分钟前刷新

任职要求： 1、大专以上学历，人力资源、管理类相关专业； 2、三年以上独立招聘工作经验，有丰富的大型制造业或集团公司职能招聘经验，具有研发技术类人才招聘经验更佳； 3、电脑操作熟练； 4、良好的工作素养，较强的沟通协调能力； 4、有猎头顾问或耳机行业工作经验者优先。

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助理工程师

惠州高德机电有限公司

| 惠州|大专| 7小时39分钟前刷新 7小时39分钟前刷新

本公司为专业生产及组装电动工具制造厂，产品由原创设计至量产皆为一条龙形式所属产品由传统产业乃至高新产业一应俱全，因产品开发设计需求，需招聘助理工程师需求如下： 1.协助产品设计开发，大专以上机械相关科系毕业，无经验可 2.会SolidWorks及CAD绘制;

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人事行政专员

斯博锐精细化学品（广东）有限公司

| 东莞|大专|3年经验|¥4.9-5K| 7小时41分钟前刷新 7小时41分钟前刷新

岗位职责： 1、负责公司社保、公积金的购买及管理； 2、负责社会保险及商业保险的办理； 3、负责公司员工奖惩、差假以及升、降、调、辞等人事调整手续办理； 4、负责公司所有人员考勤核对，及制考勤表； 5、负责公司所有人员的移动电话视频彩铃及集团短号的维护； 6、负责协调员工关系，解决劳动纠纷； 7、组织制定...

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驻厂客服

东莞市广博人才资源开发有限公司

| 东莞|大专|¥3.5-7K| 7小时45分钟前刷新 7小时45分钟前刷新

岗位职责： 1.主要负责公司外派员工的人事事务工作处理，以及驻厂客户的日常沟通、协调工作； 2、协助进行外派员工的现场招聘、网络招聘、校园招聘，外派员工入/离职的手续办理、员工档案收集和整理归档等日常工作； 4、员工职前培训、动态思想的沟通； 5、工作地点：宁德及东莞各镇区（东城、寮步、松山湖）。岗位要...

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网络招聘专员

东莞市广博人才资源开发有限公司

| 东莞|中专|¥3.5-7K| 7小时55分钟前刷新 7小时55分钟前刷新

岗位职责： 1.通过公司平台发布招聘信息，完成公司招聘计划； 2.电话邀约有合适的求职者面试； 3.负责与人才在线沟通及疑难解答，落实招聘与求职对接； 4.完成日常招聘数据统计及分析，并及时将每日招聘信息反馈给相关负责人； 5.收集并建立人才库，完成领导安排的相关任务。岗位要求： 1.大专以上学历、性别...

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人事专员

东莞立亚达电子有限公司

| 东莞|高中|3年经验|¥4.5-6K| 7小时56分钟前刷新 7小时56分钟前刷新

1、两年以上大中型制造企业招聘或培训、企业文化建设工作经验。 2、精通网络招聘、校园招聘、劳务派遣、猎头招聘等各类招聘渠道。 3、熟悉招聘、培训或企业文化建设等人力资源任意2大模块。 4、性格开朗，工作思路清晰，具有良好的团队合作精神及沟通协调能力，抗压能力强。

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招聘主管

美泰玩具集团

| 东莞|大专|3年经验|¥8-15K| 8小时17分钟前刷新 8小时17分钟前刷新

1.三年以上人力资源招聘职员相关工作经验； 2.英语读写熟练，电脑办公软件操作熟练，如EX统计、PPT等； 3.良好沟通能力，应变能力，及服务意识；

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人事助理/文员

东莞合发包装制品有限公司

| 东莞|高中|2年经验|¥3.5-4.2K| 8小时31分钟前刷新 8小时31分钟前刷新

1、进行招聘渠道的拓展、维护及网络招聘信息的发布和更新； 2、按照各部门的招聘要求，进行简历筛选及初试人员的约见和选拔工作，招聘展位的日常管理工作； 3、建立和维护人事档案、更新员工的个人信息和资料； 4、负责饭堂管理及监督； 5、负责宿舍检查及住宿人员分布； 6、完成领导交办的其它各项工作任职资格：...

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人事文员（急聘）

东莞市利声五金制品有限公司

| 东莞|3年经验|¥4.5-6K| 8小时33分钟前刷新 8小时33分钟前刷新

1、负责公司前台来访人员预约、接待登记并通报相关部门 2、协助考勤及招聘等相关事宜； 3、熟悉前台工作流程，熟练运用各种OFFICE等办公软件和使用各种办公自动化设备； 4、形象良好，工作热情积极、细致耐心。具有良好的晋升空间。 5、薪资面议

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创业者：猎头顾问/合伙人

东莞市华道企业管理咨询顾问有限公司

| 东莞|高中|5年经验| 8小时34分钟前刷新 8小时34分钟前刷新

招聘要求： 1）通过各种平台渠道对外推介公司猎头业务，开拓有中高端岗位需求的猎头客户; 具有人力资源行业、人事或电话销售相关从业经验者优先； 2）分析客户及其用人需求，提供专业的咨询和建议，制定项目合作计划，促成招聘合作; 3）学习能力强，有较强的责任心和抗压能力; 为候选人提供科学的职业发展建议； 4）...

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普工招聘专员

惠州市锦好医疗科技股份有限公司

| 惠州|大专|1年经验|¥4-6K| 8小时40分钟前刷新 8小时40分钟前刷新

工作描述： 1、负责公司普工招聘管理工作； 2、协助新员工入职手续办理、培训工作； 3、负责参与领导交办的其他项目性工作。任职要求： 1、大专及以上学历，人力资源专业优先； 2、有1年以上制造业普工、班组长招聘工作经验； 3、良好的资源协调能力，优秀的人际理解能力与沟通能力，工作态度积极、严谨、忠诚守信...

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招聘专员

惠州市锦好医疗科技股份有限公司

| 惠州|大专|3年经验|¥4.5-6K| 8小时40分钟前刷新 8小时40分钟前刷新

岗位职责： 1、根据现有编制及业务发展需求，制定并执行招聘计划；完成招聘需求。 2、公司人才的力资源存量与分布状况，并进行有效分析，对招聘渠道实施规划、开发、维护、拓展，确保招聘渠道能有效满足公司的用人需求； 3、搜集简历，对简历进行分类、筛选，安排聘前测试，确定面试名单，通知应聘者前来面试（笔试），对应聘者进...

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招聘专员

东莞德永佳纺织制衣有限公司

| 东莞|大专|3年经验|¥5-6K| 8小时41分钟前刷新 8小时41分钟前刷新

1、有大型制造业人力资源招聘相关工作经验； 2、熟悉网络等渠道招聘流程； 3、良好的沟通协调能力，抗压性强。

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人事文员

名扬城智达科技(深圳) 有限公司

| 深圳|高中|应届毕业生|¥4-6K| 8小时56分钟前刷新 8小时56分钟前刷新

1、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同； 2、执行招聘工作流程，办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续； 3、员工考勤核算; 4、开展新员工入职培训；任职资格： 1、一年以上人事行政相关工作经验；应届毕业生也可，有专人带。 2、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能...

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