职位介绍

任职资格：
1、年龄35—50岁，大专以上学历；
2、具有锌合金压铸行业管理经验8年以上，熟悉人、机、料、法、环各个环节的管理；
3、具有箱包、鞋服五金压铸件管理工作经验优先；
4、擅长工厂的综合管理，包括人员管理、成本管理、质量管理、生产计划管理、5S现场管理等等；
5、具有较强的创新能力，对当下前沿的五金生产模式有了解；
6、有较强的领导力和组织协调能力、沟通能力、执行能力和分析解决问题的能力。
岗位职责：
1、负责本厂生产管理的全面工作，并对生产副总经理负责。（五金开发科、模具车间、制坯、整修、铆合、包装、电镀等车间）
2、严格执行公司的规章制度，认真履行其岗位职责；负责本厂各项规章制度的制订，并监督执行。
3、负责本厂年生产计划的制订实施，并在实施过程中进行调研和评估，准确把握本厂的生产能力，及时调整生产计划，确保生产工作有序、良性的开展。
4、负责本厂生产现场的管理工作，确实采取有力措施提高生产效率。
5、负责对车间主任、班组长管理能力和业务能力的培训、考核；提高管理团队的整体素质，确保生产工作的高效运作。
6、负责召开本厂生产协调会，倾听管理人员的意见和建议，及时协调本厂生产过程中出现的问题，采取有力措施及时解决；并负责与公司其他部门的沟通与协调，争取得到各部门的支持与配合。
7、负责编制生产工艺流程，参与审核新产品的开发方案，并组织试产，不断提高产品品质和市场竞争力。
8、组织制订设备的维护和保养制度，并督促实施。
9、负责厂规厂纪、安全常识教育，增强员工的组织纪律性，杜绝安全隐患和安全事故。
3083 4935-7|177 2839 7545 7010、协助总经理编制公司中长期发展规划；参与审定年度生产、销售计划；制订年度、季度、月度工厂的奋斗目标和中心工作。