1.大学本科以上学历;
2.五年以上企业高管工作经验,另外从事咨询行业三年以上经验;
3.对企业过程中的人力资源/现场管理/精益生产/质量管理等方面有一技专长;
4.熟练使用现代培训工具,具备较强的企业分析能力和课程研发能力、良好的演讲能力;
5.具有强烈的责任心和敬业精神,勇于创新,乐于奉献;
6.工作富有激情,具备良好的语言表达能力、沟通能力和逻辑思维能力;有较强的文字写作能力;
7.年龄35~45岁之间,五官端正,性格开朗,身体健康,无不良习惯;
8.工资面谈(薪酬模式:合伙制薪酬制度,底薪+咨询项目提成+年终效益分红,年薪25-30万以上)
1、上述人员常年工作地点以江浙一带(经常驻厂出差为主);
2、工作期间吃住由公司承担,每月集中休假,逢年过节福利多多,并且有年底双薪、旅游基金等福利;
3、应聘者一旦被正式录用,收入高于同行且有不断晋升调薪的机制;
3083 5054-5|174 7664 1294 134、能力和岗位提升空间大,晋升高级管理咨询老师后,并有机会享受公司年终分红。