工作内容:
1.负责员工日常离职办理，数据汇总及分析
2.负责宿舍日常检查落实执行及管理
3.协助制定及完善离职管理相关规章制度
4.协助制定及完善宿舍管理相关规章制度
5.协助完成主管交办其他事务等
任职要求:
1.中专及以上学历，3年左右相关工作经验
2.有离职管理、宿舍管理、员工关系管理任一模块经验皆可，可独立负责者佳
3.有宿舍整改经验优先
4.工作认真细心有责任心，喜欢挑战及接受新的事务
3098 5404-6|171 3307 6428 615.良好的语言表达及协调沟通能力

年龄要求：22-40岁