职位介绍

任职要求：
1、大专及以上学历，法律等相关专业，1年以上制造业工作经验；
2、熟悉公司法、合同法、电子商务法、知识产权法等方面的法律法规；
3、熟悉企业合资、收购、商务谈判、合同审核等相关法律问题；
4、具有独立进行商务谈判、合同审核、劳动争议和诉讼等工作的能力
5、具有敏感的风险控制意识，较强的逻辑思维能力、较强的沟通能力；
岗位职责：
1、协助建立和完善公司法律管理体系；
2、负责审核公司各项规章制度，劳务纠纷规定、协议等，以符合法律法规要求，预防法律风险；
3、负责对公司涉及经济合同、纠纷、合作协议、知识产权等经营行为的法务管理标准化；
4、负责主导公司涉劳资纠纷、经济诉讼及其他法律纠纷内部材料整理和协调工作；
5、负责联络、协调外部专业法律机构处理劳资纠纷，经济诉讼和其他法律纠纷；
5970 7776-|171 3916 6118 576、完成领导安排的其他工作；