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深圳市德威精密模具有限公司    

| 深圳|本科以上|5年经验|¥9-10K| 04分钟前刷新

要求:1、男,年龄25-40岁,本科学历,机电专业。 2、熟悉注塑机及周边设备、工模设备、有三年以上维修工作经验。 3、有大型上市公司二年以上设备管理工作经验。 4、具有良好的沟通协调能力及解决问题的能力,抗压能力强。 (电话33881024)
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深圳市科有为科技有限公司    

| 深圳|本科以上|10年经验|¥12-18K| 15分钟前刷新

岗位要求 • 熟悉工管系统和产品开发流程, 有8年以上手机、电脑、汽车、5G连接器开发经验, 3年以上部门管理经验 • 熟悉行业规范、常用的工程材料, 掌握相关工艺、制程经验 • 具备良好的人际沟通、协调能力 • 有较强的事业心及工作热情 • 学历:...
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深圳伟嘉家电有限公司    

| 深圳|本科以上|2年经验|¥6-8K| 17分钟前刷新

工作内容: 1) 审核内外部供应商来料及食品安全过程 2) 协调第三方测试 3) 协调各个部门关于食品安全的生产流程 4) 针对某些地区制作符合性声明 任职要求(懂以下一或二任何一类皆可) (一): 1)熟悉HACCP体系及其实际操作或熟悉GMP体系及其实际操作 2) 本科,工作经验2年及以上 3) ...
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领益科技      

| 东莞|本科以上|2年经验|¥7-10K| 03分钟前刷新

任职资格 教育经历:本科及以上,机械专业; 工作经验:5年以上品质工程师,2年以上品质主管或QE主管工作经验、收集结构件,通讯类,精密五金零件加工制造行业; 硬件:机械制图,熟悉检测原理; 软件:AUTO CAD,PRO/E,OFFICE,Minitab; 其他:英语基本听说读写能力,能够制作英文品质资料和回...
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东莞市美新膳食管理服务有限公司  

| 东莞|本科以上|5年经验|¥8-10K| 04分钟前刷新

任职条件 1.人力资源、企业管理或者相关专业本科以上学历; 2、5年以上行政人事工作经验, 3、熟悉、了解现代企业管理模式; 4、具有一定的环境和人际敏感度和变革管理的能力; 5、具有较强的逻辑思维能力、目标管理能力、领导影响力、组织协调能力、人际交往和沟通表达技巧、冲突和突发事件处理能力; 6.需有C1驾...
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东莞市彤光电子科技有限公司  

| 东莞|本科以上|3年经验|¥8-15K| 04分钟前刷新

任职资格 1、计算机或自动化相关专业; 2. c/c++ 基础好, 熟练使用VC/BCB/C#等编程软件, 有自动化设备开发经验,熟悉运动控制和设备通信。 3. 有图像处理和机器视觉开发经验者佳; 4. 英语4级以上; 5、本科3年以上, 硕士一年以上。
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奥蒂玛光学科技(深圳)有限公司  

| 香港|本科以上|2年经验|¥15-30K| 07分钟前刷新

1、负责物体识别图像处理的相关算法开发; 2、负责相关计算机视觉算法的优化和GPU移植。 职位要求: 1、编程能力强,精通C/C++,熟练掌握与使用数据结构; 2、熟悉图像处理、模式识别的常见算法; 3、熟练使用OpenCV,Eigen等开源库者优先; 4、熟练CUDA编程,多GPU并行计算者优先; 5、...
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东莞市海协塑胶科技有限公司  

| 东莞|本科以上|¥8-12K| 08分钟前刷新

职位描述: 1、负责日常中泰翻译工作; 2、对文件进行翻译和校对,邮件的沟通与翻译; 3、负责协助境外商务相关事宜及商务沟通; 4、协作领导完成境外市场拓展的相关工作。 任职要求: 1、大学本科及以上学历,泰语专业; 2、拥有良好的泰语听、说、写能力; 3、沟通能力强,工作认真负责。
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广东宏工物料自动化系统有限公司  

| 东莞|本科以上|2年经验|¥6-8K| 10分钟前刷新

岗位要求: 1、理工科本科以上学历优先或文秘、中文、企业管理、市场营销专业本科以上学历 2、2年以上高级秘书工作经验,良好的组织沟通协调能力,责任心强,勇于承担挑战性的工作 3、良好的中英文写作、口语、阅读能力,熟练使用办公软件及办公自动化设备 4、性格沉稳,公关交际能力强,形象仪表出色,有特长 岗位职责 ...
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深圳市民投金服信息技术有限公司东莞第...      

| 东莞|本科以上|2年经验|¥8-50K| 10分钟前刷新

1.根据客户的理财需求,帮助客户制定资产配置方案并提供专业的理财建议咨询与服务; 2. 完成公司制定的销售计划,合理分解销售指标并确保有效执行,达成团队业绩; 3. 负责本团队人员的招募与甄选、辅导与管理; 4. 负责管理本团队的业务活动,并提供专业的辅导与训练; 5. 根据一线工作销售人员的反馈,向公司上层提...
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广东隆凯饰品股份有限公司    

| 东莞|本科以上|5年经验|¥8-12K| 10分钟前刷新

职责:团队管理,展会策划,大客开发,渠道拓展 薪酬:保底工资 + 销售提成 + 年终分红 保底工资:8万-15万/年 销售提成:团队毛利润的5%(每年约15万以上) 年终分红:部门纯利润的10%(每年约20万以上) 福利:国际旅游 + 车房奖励 + 五险一金 国际旅游:每年1-2次 车房基金: 1.团队...
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